医院评审-手卫生巡讲

我舒我心 · 发表于 2015-5-10 11:47

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相比以前，现医院等级评审注重持续改进医疗质量,保证医疗安全,改善医疗服务,对于院感工作来说，临床医技科室医护人员实实在在的掌握、执行医院感染防控技能显得尤其重要，因此，我院也加强了院感知识的培训，手卫生自然是培训的第一站，我科专职人员分配到各临床医技科室，在晨交班前后20分钟左右进行手卫生巡讲。巡讲结束后，我们也感觉这样的培训效果显著、参与率高，得到领导和临床科室的一致好评！

梦幻年华 · 发表于 2015-5-10 12:14

很贴近和符合实际要求的培训，给力1

碧空万里 · 发表于 2015-5-10 17:05

老师工作做的很实在呀

桂花香 · 发表于 2015-5-10 17:12

利用早交班时间进行培训效果好，参与度高，应该多多采用。其实不仅仅是手卫生，其他院感的内容都可以，包括存在问题的反馈和沟通等，在参加科室早交班时宣传培训能促进落实。

我舒我心 · 发表于 2015-5-10 19:51

桂花香发表于 2015-5-10 17:12
利用早交班时间进行培训效果好，参与度高，应该多多采用。其实不仅仅是手卫生，其他院感的内容都可以，包括 ...

老师说的在理，我们也是打算以手卫生开始，然后陆续进行其他方面的巡讲！晨交班培训人员齐全，领导在场，效果稍好！

江南水韵 · 发表于 2015-5-10 22:54

赞一个！深入临床，参加晨会进行培训效果最好，事半功倍接地气！

九龙江 · 发表于 2015-5-10 23:00

老师工作做的很实在，高效率呀

木木叶落87 · 发表于 2015-5-10 23:28

利用晨间授课的方式非常好，建议老师把课件也传上来，供大家学习，这样可以更加形象化。

二道桥的羊肉串 · 发表于 2015-5-10 23:55

手卫生的培训范围涵盖了保洁阿姨，看来贵院真是做到了全员手卫生了，值得我们学习和借鉴

二院院感 · 发表于 2015-5-11 09:57

我们医院采用晨会提问形式进行相关知识的培训效果很好。

chmh · 发表于 2015-5-11 10:55

晨交班后进行院感知识培训确实效果不错，但外科片的手术科室主任就不赞成了，他们交班后要急于去手术。

海上漂 · 发表于 2015-5-11 11:42

我们医院也一样，手术科室的，交完班后急着去查房、手术，没有人有心情听你的，所以我们现在还不能实行利用晨会培训。

我舒我心 · 发表于 2015-5-11 11:52

海上漂发表于 2015-5-11 11:42
我们医院也一样，手术科室的，交完班后急着去查房、手术，没有人有心情听你的，所以我们现在还不能实行利用 ...

不能再晨交班就要与科室协调时间，找个合理的时间，要求科主任、护士长都在场！

jcyyhlb · 发表于 2015-5-11 14:11

向老师学习，点赞，老师的方法很好学习了。

一室花香 · 发表于 2015-5-11 14:48

只要科室配合就效果好！！

我舒我心 · 发表于 2015-5-12 22:44

江南水韵发表于 2015-5-10 22:54
赞一个！深入临床，参加晨会进行培训效果最好，事半功倍接地气！

多谢版主夸奖，如您所说，在晨会培训效果最佳，事半功倍

！

我舒我心 · 发表于 2015-5-12 22:45

扬帆启航发表于 2015-5-10 23:55
手卫生的培训范围涵盖了保洁阿姨，看来贵院真是做到了全员手卫生了，值得我们学习和借鉴

哈哈，评审在即，努力做到全员动员！还望版主多多指教！

我舒我心 · 发表于 2015-5-12 22:48

二院院感发表于 2015-5-11 09:57
我们医院采用晨会提问形式进行相关知识的培训效果很好。

我们也是PPT讲解，加上后面的提问，其实大家的培训形式都差不多，关键还是要坚持，院感知识太多，光手卫生就花了1个月培训，

sanyuanwangqin · 发表于 2015-5-15 15:45

老师的工作做的很到位，注重实际效果

朱惠芳 · 发表于 2015-5-15 16:55

多谢老师分享，学习了

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