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今年的年会上大奖云集,笑看花落谁家

 火... [复制链接]
发表于 2013-3-19 21:08 | 显示全部楼层 |阅读模式

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align=left]      今年的年会上在不同的层面设置了奖项,有对感控企业的奖励,有对感控人员的奖励,有优秀论文奖励,有优秀版主及会员的奖励,简直数不胜数呢!大家数数共有多少项奖励啊?你准备拿其中的哪项或哪几项奖励呢?
      去年的独到风采奖有“十佳感控团队奖”,“启明星奖”,今年未再设立。奖项的设置看来也是与时俱进啊。今年新增的奖项有热心感控企业,基层优秀感控工作者的奖励。
       去年还颁发了国际感控大使的奖励,今年还未见这个奖项出台,大家来猜猜还有没有呢?同时请你预测哪些奖项明年还会继续?
             SIFIC搭建了展示的舞台,数风流人物还看今朝. SIFIC有浓郁的草根文化,有众多企业的趋之若鹜,离不开会员的积极参与,基于这些特点优秀会员会继续存在,热心感控企业或也将继续,基层优秀感控工作者不排除存在的可能,但可能优化名称?更改评选程序?


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发表于 2013-3-19 21:18 | 显示全部楼层
IFIC搭建了展示的舞台,数风流人物还看今朝!
基层优秀感控工作者还要继续噢!今天如果评选无望的话,希望明年啊!给我们基层感空人员一个鼓励与希望!

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发表于 2013-3-19 21:25 | 显示全部楼层
望明年继续保留“基层优秀感控工作者”奖项,这对基层医院感控者太重要了,这样能给基层医院感控工作者减少很大的阻力,工作才能做得更好。

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发表于 2013-3-19 21:30 | 显示全部楼层
着花落别家,心痒痒啊!只能感叹修炼不到家,还要继续努力!
秋水老师要提携后进人员比如说我啊!

点评

携手并进,共同努力!  发表于 2013-3-20 08:01
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发表于 2013-3-19 21:56 | 显示全部楼层
愿自己能够获得基层优秀感控者奖项,这将是对我多年感控工作最大的肯定,期待吧。。。。。

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婉若秋水 + 2 加油!

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发表于 2013-3-19 21:58 | 显示全部楼层
争去拿一项奖励,不过还要不断的加油哦

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参与人数 1金币 +2 收起 理由
婉若秋水 + 2 共同期待!

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发表于 2013-3-19 22:27 | 显示全部楼层
错过了的机会永远都错过了,真后悔当时没去过多关心这件事。
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发表于 2013-3-19 22:33 | 显示全部楼层
不管花落谁家都值得恭贺哦,第一次这样评选,给以后的工作带来了激励,也将会使感控工作又迈上一个新台阶,组委会的老师们辛苦了!
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发表于 2013-3-19 22:50 | 显示全部楼层
今年没有机会参加会议,很是遗憾,看到今年感控年会设置了这么多的机会和奖项,自己因种种原因不能申报,只有难过了
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发表于 2013-3-19 22:53 | 显示全部楼层
SIFIC搭建了展示的舞台,也给基层医院院感人带来了鼓励和希望!院感的春天是属于您们、我们、大家的!管理们、组委会老师们、版主老师们,您们辛苦了!
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发表于 2013-3-19 22:54 | 显示全部楼层
先祝贺吧,希望自己努力,有朝一日也拿个大奖
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发表于 2013-3-19 22:57 | 显示全部楼层
优秀会员、优秀版主、基层优秀、优秀论文这些应该是每届的必须哦
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发表于 2013-3-19 23:09 | 显示全部楼层
奖项越来越多了啊,一年多过一个,一年一个样。
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发表于 2013-3-19 23:18 | 显示全部楼层
不管是谁拿到奖项,也不管花落谁家,我都会衷心祝愿获奖的老师越来越好!
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发表于 2013-3-19 23:23 | 显示全部楼层
不管花落谁家都值得恭贺哦,也将会使感控工作又迈上一个新台阶,老师们辛苦了!
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发表于 2013-3-19 23:53 | 显示全部楼层
美塑力的大力支持,是的新疆各家医院感控同仁都能参会,真是史无前例,感谢石总的壮举。
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发表于 2013-3-20 00:26 | 显示全部楼层
明年设个支持感控临床科室奖,呵呵!!
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发表于 2013-3-20 00:33 | 显示全部楼层
      提前恭喜获奖的老师,不论奖项最终花落谁家,奖项本身就是对我们感控人最大的激励!我要努力呀!
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 楼主| 发表于 2013-3-20 08:15 | 显示全部楼层
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发表于 2013-3-20 08:36 | 显示全部楼层
论坛是感控人员的大家庭,深深吸引着每位感控人员,使大家携手共进。奖项花落谁家我们都为之高兴,激励每位感控人员。
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