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医务人员职业安全防护的职能归属问题

 火... [复制链接]
发表于 2013-3-12 10:23 | 显示全部楼层 |阅读模式

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二级医院评审细则第六章第四节人力资源管理中:贯彻与执行《中华人民共和国劳动法》等国家法律法规的要求,建立与完善职业安全防护与伤害的措施、应急预案、处理与改进的制度,上岗前有职业安全防护教育。这一条属于院感办的职能吗?请各位老师赐教,谢谢!
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发表于 2013-3-12 10:34 | 显示全部楼层
属于预防保健科的,院感科提供相关资料。
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发表于 2013-3-12 10:34 | 显示全部楼层
我们医院院感科会对新员工做上岗前的职业安全防护教育,但这块内容具体归公共卫生(预防保健)科管。
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发表于 2013-3-12 10:41 | 显示全部楼层
我们医院预防保健科监管感染科。
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发表于 2013-3-12 10:44 | 显示全部楼层
我们医院院感科会对新员工做上岗前的职业安全防护教育,是科教科组织,院感科上课。具体归院感科管
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发表于 2013-3-12 10:46 | 显示全部楼层
职业安全防护与伤害的措施、应急预案、处理与改进的制度,由预防保健科去做,上岗前的职业安全防护教育由人事科组织,但培训又得由预防保健科去做了,我院是这样做的,不知妥否!仅供参考。
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发表于 2013-3-12 10:52 | 显示全部楼层
我们医院院感科会对新员工做上岗前的职业安全防护教育,是人事科组织,院感科上课。具体归院感科管
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发表于 2013-3-12 10:52 | 显示全部楼层
院感科只能在职业暴露方面的安全防护提出意见。对于工作安全防护是办公室管的。
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发表于 2013-3-12 11:30 | 显示全部楼层
我们领导把这个条款也分到院感了,正郁闷不知道该怎样准备资料,哪位老师可以提供一些帮助,非常感谢!
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发表于 2013-3-14 17:29 | 显示全部楼层
各医院情况不同,上面也没有明确规定,那么适宜之举是听从医院领导层安排,划归那个部门就归那个部门管吧。
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发表于 2013-4-15 22:36 | 显示全部楼层

赞同老师的观点,是院感科做的,一定的做,不是院感科做的,不能强做
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发表于 2013-7-5 10:54 | 显示全部楼层
我们医院也是院感科在做
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发表于 2013-7-5 15:49 | 显示全部楼层
控感科是面面俱到呀!核心部门的体现在哪里?
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发表于 2013-7-15 21:28 | 显示全部楼层
现在的院感科好像是万金油,什么也要管,不是自己的职责范围也要管,希望有关部门给院感科减负,做他该做的事。
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发表于 2013-7-15 21:32 | 显示全部楼层
同意细雨润竹老师说的,根据医院的具体情况,看领导划分给哪个科就由哪个科来管。
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发表于 2013-9-20 23:07 | 显示全部楼层
现在的院感科好像是万金油,什么也要管,不是自己的职责范围也要管,希望有关部门给院感科减负,做他该做的事。
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发表于 2013-9-20 23:45 | 显示全部楼层
我们医院也是院感科在做的
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发表于 2013-9-30 15:07 | 显示全部楼层
职业暴露具体业务归预防保健科管,交信息到院感科汇总。
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发表于 2013-10-22 08:13 | 显示全部楼层
我们医院也把这个条款给了院感科,真的不知道怎么做了,
人力资源管理下面的条款怎么都觉得应该是人事科牵头,
我们只是负责职业感染暴露,其他暴露我们根本不会管
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发表于 2013-10-22 08:24 | 显示全部楼层
我们医院院感科会对新员工做上岗前的职业安全防护教育,具体归院感科管
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