关于医院感染文化你期待分享哪些知识？

婉若秋水

医院感染管理涉及面广，涉及学科层次较多，要历练成一个管理万金油或行家并不是那么容易的，多掌握一些医院感染文化知识，娴熟的应对方方面面的考验或挑战是大有裨益的。
但医院感染文化涉猎的知识较多，如管理学知识、医学伦理学知识、沟通方面的知识、甚至心理学知识等等，大家目前最需要的是哪些知识呢？你最需要补上一堂怎样的医院感染文化的课程呢？

guoxiuqin

“管理万金油”这个名字我喜欢，很好的比喻，的确如此！

guoxiuqin

从这个论坛上，我确实感到我们有些院感人真应该好好的充实一下自己，如果一味的抱怨不反省自己的工作思路或方法，不要说同志们不配合，领导也不会支持院感工作的，不是吗？

鬼才

大家有什么要求，尽管提出来，SIFIC将给你满意的答案。

莹之

回复 1# 婉若秋水
领导不是不重视院感，其他职能科室是等问题找上门了，帮着解决了，领导记住他是有用的，会想着他。院感呢？因为国人的法律意识没那么强烈，好像院感人在挖掘问题，要求找事做。领导既看不到效益，也没看到你解决了对医院急需解决的矛盾。

色色

回复 5# cxmy

说的有道理

鬼才

回复 5# cxmy
不要急，院感工作是有效益的，也许医院领导暂时没有看到，但时间一长，大家就会知道院感管理工作的效益的。在这个主题中，我们不是在找领导的不是，而是检查一下我们自身在工作还缺什么，还需如何努力。你需要在院感人文知识方面需要什么，请告诉我，我会帮你解决困难的。

莹之

我是放下姿态，积极做事的。可医院文化直接影响该院的院感文化，不是吗？