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护士的比例和我们院感有关系吗?

   火... [复制链接]
发表于 2010-11-25 20:26 | 显示全部楼层 |阅读模式

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这次质量万里行检查标准中新生儿和ICU的护士比例分值算在我们院感的100分内,感觉很冤枉。这个比例不是我买院感科能管的,护士的调配是护理部的权利,我们哪有这个权。感觉卫生部制定检查标准的时候是否属于闭门造车?
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发表于 2010-11-25 21:09 | 显示全部楼层
放在院感里扣分也没有关系,这是医院领导的事
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发表于 2010-11-25 23:12 | 显示全部楼层
回复 2# zzxygb619

明明属于护理管理的部分,怎么可以扣我们的分,再者说,领导会说,你给我汇报了,是我没有派人吗
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 楼主| 发表于 2010-11-26 10:21 | 显示全部楼层
回复 2# zzxygb619


    领导哪会知道是什么原因扣了分,领导只知道院感扣了多少分,难不成我还一个一个领导的去说,不成了祥林嫂了。
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发表于 2010-11-26 10:40 | 显示全部楼层
回复 1# dsr0227

关于这一条有重复扣分,在医院管理中<加强重点科室管理>部分也有人员配置内容.
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lalalao236 该用户已被删除
发表于 2010-12-3 18:02 | 显示全部楼层
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发表于 2010-12-10 16:03 | 显示全部楼层
护士的比例归护理部调配,不应该由院感全权负责,咱哪有人事权啊!
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发表于 2010-12-10 17:15 | 显示全部楼层
护士的比例归护理部调配,不应该由院感全权负责。但护士的比例是院感措施落实的保障因素。
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发表于 2011-1-7 10:29 | 显示全部楼层
我们接受检查后,专家提出我院护理部要有独立的人力、物力、财力。我觉得院感也同样需要有人力、物力、财力。我们给全院各科室配置职业暴露用品时,不少护士长害怕扣他们部门的消耗拒领,我们开会解释院感科出钱才领。干个什么事真难。
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发表于 2011-1-7 10:33 | 显示全部楼层
再说几句,不光咱们院感人辛苦,病区护士们更辛苦,背检查要求的各项制度,打扫卫生,准备物品,总觉得检查跟医生没多大关系。累的护士们牢骚满腹。
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发表于 2011-1-7 10:43 | 显示全部楼层
天天要求,把时间还给护士,把护士还给病人,一点都不现实。我在国外看到护士分工非常细,rn涉及技术性的活多,lpn涉及护理方面的多,psw涉及基础护理。科室有固定参加迎检人员。
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发表于 2011-1-8 19:11 | 显示全部楼层
护士的比例归护理部调配,不应该由院感全权负责。但护士的比例是院感措施落实的保障因素。
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发表于 2011-1-21 12:48 | 显示全部楼层
假如我们有这个权利落实人员配置问题那工作就好开展很多。。。唉。。。问好。
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发表于 2011-1-26 22:19 | 显示全部楼层
把人员配备放在院感部分是不合理的,应有护理部管,检查时护理部主任问我应配几人 ,我哪知道啊!院感管的越来越宽了
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发表于 2011-2-1 15:08 | 显示全部楼层
不知是谁拍脑袋想出来的?唉,院感什么都管又什么都管不好,不出事才怪!
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发表于 2011-5-10 10:48 | 显示全部楼层
护士的比例应由护理部和人事部管理,标准的制定不应该重复扣分。
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