这样做，培训、考试更有效果！

拈花一笑笑 · 发表于 2016-10-20 16:05

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   年初，我们制定了培训计划，分期到科室进行面对面的培训。每个科室都根据不同的特点制定课件，内容贴近工作，尽量使用顺口溜、词头记忆等记忆方法。训练内容有手卫生、医疗废物管理、职业防护、职业暴露的处理等等，不一而足。收效明显，对院感的执行力较以往明显提高。
   在本年度的院级院感知识大赛中，为了扭转以往的不利局面，我们院区利用院周会和到科室培训等机会进行广泛宣传，争取科室负责人的支持。在微信圈发布所谓“重点”，鼓励全体参赛职工认真学习。考试前进行模拟考试，做到心中有数。最后结果以1个一等奖、三个二等奖、二个三等奖，四个优秀奖，一个团体奖项，获得较为满意的胜利。
   在培训中，首先要临床医护人员的的理解和信任，还要积极为临床进行指导和鼓励，最后重要的是取胜的决心和努力。院感就是这样的简单又不简单，平凡又不凡。

院感小哥 · 发表于 2016-10-20 16:33

很棒，给老师点个赞~

ohj妮 · 发表于 2016-10-20 17:16

老师，请问具体是怎么面对面培训操作的，怎么安排，我们科4个人，临床有30多个科室，想学习一下怎么安排？谢谢

雨后天空1018 · 发表于 2016-10-20 17:39

必须点赞，老师能分享一下你们的顺口溜吗？

拈花一笑笑 · 发表于 2016-10-21 08:40

提前和科室沟通，科室组织人员，安排时间，不要超过20分钟，利用早交班或者下午、中午的空余时间，进行手卫生和其他重要的院感知识培训。你做了之后要挑几个抽查一下，大家都会做才行。四个人可以分两组啊，搭档培训，有照片有资料。顺口溜么，是内外夹攻大力丸、洗手五个时刻两前三后，职业暴露一挤二洗三冲，标准防护：一视同仁、双向防护、三种隔离；医疗废物分类：肝病药损化。等等

八爪章鱼 · 发表于 2016-10-21 11:15

感谢老师分享，值得学习。

清清 · 发表于 2016-10-21 13:40

丰富多彩，形式多样。提高医护人员兴趣的同时，巩固院感相关知识，值得学习。

fnx · 发表于 2016-10-21 15:10

拈花一笑笑发表于 2016-10-21 08:40
提前和科室沟通，科室组织人员，安排时间，不要超过20分钟，利用早交班或者下午、中午的空余时间，进行手卫 ...

老师的创意很好，学习借鉴了。

浅墨 · 发表于 2016-10-21 15:28

很不错，给老师点赞！！

拈花一笑笑 · 发表于 2016-10-21 16:11

培训照片，因为摄像时光线不是很好，大家委屈看一下

mayld · 发表于 2016-10-21 16:23

应该向老师好好学习，这种方法简单好记，也容易接受

禅静思语 · 发表于 2016-10-21 17:41

希望老师能够系统的整理一下，就真的是优秀主题帖了，可以发官微哦~~

夕弥丫丫 · 发表于 2017-7-3 15:20

拈花一笑笑发表于 2016-10-21 08:40
提前和科室沟通，科室组织人员，安排时间，不要超过20分钟，利用早交班或者下午、中午的空余时间，进行手卫 ...

老师总结的真好

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