年终奖

宁静168

   我们没有年终奖，今年科长的月奖金系数也比护理部、医务科负责人少了那么一点点，科员是一样的。在很多医院医疗、护理是一把开会嘴边常常挂着的，院感这个部门具体做哪些工作？一把又有几个能明白的？他能知道我们是他乌纱帽的保护者就足以！所以只要我们踏实做事，认真做人就足够了，学会排解心中的烦恼，常说到：神马都是浮云！

jypgood

关于院感的地位为什么这么低，我也不明白，干了这么长时间了，难道就是因为院感的不挣钱吗，我们大院长不知是 怎么想的，根本不喜欢干业务的，只喜欢虚头巴脑的，院感的待遇在这个医院这是一言难尽呀，护理部主任拿的多，气人，因为我和她一个屋子。说自己能力高，也是要不是能力高，怎么能当护理部主任呢，有权力，有财力，我是没有能力的，这个社会都是以钱看能力的。

klzx开心

         做好本职，让事实说话

wry2526

蓦然回首 发表于 2014-1-17 14:23
楼主息怒，人比人气死人。
给你一段话共勉：也许有人说，院感专业缺少白领丽人的风光，缺少国家公务员的安 ...

转了，共勉，楼主的心情我可以理解，我们都有这样的心理过程

宿州市

楼上老师说得好，我们既然选择了这条奉献的道路，就早已做好准备放弃鲜花与掌声，我们要用工作中的点点滴滴为患者撑起保护伞，为医疗安全保驾护航。

仔仔宝妈-刘炳妤

我们连绩效工资都没有更谈不上年终奖了！

鱼儿飞

我们全院的年终奖都是一样的，只是平时奖金不一样，这个和主任也很有关系吧，作为一个公卫医师我之前的奖金比医务科和护理部的护理人员要高点的，后来我们换了个主任，护士出身，总觉得我拿的不应该比护士高，硬是跑到院长那里把我 的奖金降了下来，所以说林子大了什么鸟都有。不过想开点也就行了，反正也不差那点钱，只要问心无愧就行了。