找回密码
 注册

微信登录,快人一步

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 2039|回复: 15

为什么卫生部吧明确院感的地位

 火... [复制链接]
发表于 2013-9-21 20:31 | 显示全部楼层 |阅读模式

马上注册登录,享用更多感控资源,助你轻松入门。

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?注册 |

×
基层医院,院感没法干,为什么卫生部不给院感地位,我的理解是其实卫生部都不太重视院感,那检查越来越多,都是费力不讨好的,如医疗废物的检查等,说是法人是第一责任人,但是大院长根本就不闻不问,国家都不重视,怎么能让基层重视院感呢
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-21 20:39 | 显示全部楼层
            有一点点道理
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-21 21:10 | 显示全部楼层
做自己能做的,不能做的以书面形式与领导汇报,至于领导的重视程度是从不同层次而出的,要是各院领导真不重视的话,就不会设置院感科(还要设立专职人员,这同样也需医院支出的),只是领导涉及的面太广了,做为感控人应有为才有位,所以我们应努力!加油!

评分

参与人数 1威望 +2 收起 理由
控制感染 + 2 赞一个!

查看全部评分

回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-21 21:12 | 显示全部楼层
怎么能说国家不重视呢,卫生部给了哪个专业地位,应该说有为就会有位.检查多就说明重视嘛,至于你们的大院长不重视那是自己的事,怎能扯上上级不重视呢?个人观点.
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-21 21:59 | 显示全部楼层
说得太对了,深有同感。基层医院,院感真的没法干,检查越来越多,都是费力不讨好的。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-21 22:22 | 显示全部楼层
看各个医院,有的医院院长还是很重视,有的不重视,我们干了这一行,就认真把本职工作干好,尽量让院长满意,也许就越来越重视了。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-22 08:25 | 显示全部楼层
深有同感!前一段时间,我们医院通过了“二甲”复评。当然,医院感染管理方面也存在一些问题,有些是院部的原因,有的是院感科的原因。检查后,我已把存在的问题与相关科室进行沟通,查找解决的办法,落实改进。还有的问题,实际上领导是知晓的,不过没有效解决(如人员配置问题、一些科室的流程问题等)。也就这样了,我能做的就是尽自己的能力把我该做的做好。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-22 10:17 | 显示全部楼层
说得对
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-22 10:38 | 显示全部楼层
都说院感工作重要,但医院等级评审中占的分值很少,但要做大量的工作,这是重视吗?所以基层医院领导就不重视。虽然成立了院感科,有人员,那也是为了评审能过关。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-9-23 20:51 | 显示全部楼层
说出心理话,其实事实差不多,但只管好自己本份工作就行,我从不在乎领导重视与否,这样回自寻烦恼,自己掌握尺度就行。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-10-7 23:19 | 显示全部楼层
尽自己的能力把我该做的做好,传染病、实验室生物安全什么都归我管,500床、2个人、医院信息化程度低,医院感染信息系统更是老土,一大堆数据需要统计,累啊!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-10-14 17:00 | 显示全部楼层
同感,支持!尽自己的能力把我该做的做好!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-11-16 11:06 | 显示全部楼层

说得太对了,深有同感。基层医院
回复

使用道具 举报

发表于 2013-11-18 10:07 | 显示全部楼层
说的很对,集成医院院长在检查时很重视,人家说人员不够院长说马上配,检查过后就不说了,向我们股份制医院,院长只重视经济增长,挣钱多的科室神魔都行。尽自己的能力把我该做的做好!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-11-18 10:55 | 显示全部楼层
院感部门目前的现状很难改变,还是以干好自己的本职工作为重,千万别出大问题,要不然责任就大发了。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-11-18 11:05 | 显示全部楼层
主要是一些人对感染控制的意识还不强,甚至有部分医院领导认为感控工作是一项没有效益的事,都不愿加大投入。对医院感染的发生有点抱侥幸心理。但绝大部分是受经济因素的影响。因为进行感控经济成分很重要。有一点大家要明白,感控的效益是隐性效益。这中间既有经济效益也有社会效益。
对于感控工作的开展,关靠检查去督促是不能长久的,关键是要建立人们对感控的正确理念。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表