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楼主: 果果平

实习生职业暴露后的费用问题如何处理?

 火... [复制链接]
发表于 2013-8-11 22:38 | 显示全部楼层
医学生不容易,刚开始就给他一次打击,以后会注意,人无完人,医院应加强岗前培训。

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发表于 2013-8-11 23:06 | 显示全部楼层
大多是医院全部承担的,有的医院是部分承担。

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发表于 2014-2-16 15:37 | 显示全部楼层
呵呵,问题有些敏感,好在我们医院财大气粗,不过,具体办事的心里依然有小九九。呵呵,没办法。
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发表于 2014-10-9 14:39 | 显示全部楼层
实习生职业暴露后费用由医院承担,由国家规定吗?医院职工发生职业暴露费用由医院承担可依据《血源性病原体职业接触防护指导原则》与医院领导反映。
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发表于 2014-10-9 14:43 | 显示全部楼层
假如说真的染上个什么病需要治疗,那费用和工伤应该怎样报呢?
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发表于 2015-2-28 08:23 | 显示全部楼层
我院全部由医院承担。
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发表于 2015-3-11 10:35 | 显示全部楼层
实习同学来医院实习是交了实习费用的。与医院有合同关系。因此,个人理解为发生职业暴露医院承担费用。
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发表于 2015-11-5 15:02 | 显示全部楼层
我觉得应该是由所在医院承担,因是发生在该院。
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发表于 2016-1-26 14:38 | 显示全部楼层
      我们目前还是自己承担的。
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发表于 2016-12-10 08:51 | 显示全部楼层
hbsylhx 发表于 2013-8-8 11:34
我们正式职工职业暴露都是自己交费的,更何况实习生呢。

正式员工都无法得到应有的保障,似乎太不和情理了。医务人员发生职业暴露,就应该有合理的保护。如果没有对于职业暴露的检测也不利于进行
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发表于 2017-2-14 15:27 | 显示全部楼层
ョ屠夫ョ 发表于 2013-8-8 11:52
对员工来讲不公平,这只是检查费用,如果感染丙肝、艾滋是不是也不给费用治疗??院感要争取啊

是的,如果感染了HBV、HCV、HIV怎么办?我也一直在纠结这个问题,职工好歹是医院的职工,如果是实习生或者进修人员怎么办?不知道各位的医院对这一块有没有什么规定?
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