求助:职业暴露的预防经费—9楼应助
本帖最后由 细雨润竹 于 2012-10-28 22:40 编辑想制定一个关于职业暴露预防经费报销的文件给领导审批,但不知怎样起草,请老师们指教,谢谢。 我们医院领导签字就行了,还需要文件呀。 临时请领导批,有点罗素,如果行成文字根据,有固定的流程,分管领导就可以直接批示,就方便些,否则每次批,很麻烦。 我觉得首先要看你们的领导有没有这方面的打算也就是说预算嘛?有还是可以写报告的!报告应写明发生了职业暴露的危害性、医院的人性化管理等相关内容。个人观点! 我们医院是这样操作的,医护人员发生职业暴露,由院感科开化验单,医护人员直接到检验科化验,预防针剂的费用全部免费 老虎 发表于 2012-10-26 09:53 static/image/common/back.gif
我们医院是这样操作的,医护人员发生职业暴露,由院感科开化验单,医护人员直接到检验科化验,预防针剂的费 ...
我们单位也是,但是检验科的收费必须由我们送到财务科按暴露人员分科扣支出。 我院是先给领导说明职业暴露严重性,并汇报本院发生人数,领导认可后打报告领导批准,60%院报销,现在一直实行,
我正在寻求关于职业暴露后经费解决最后的办法 “职业暴露预防经费报销的文件给领导审批,但不知怎样起草,请老师们指教”——个人以为应从以下几个环节入手:
1、政策概述:简要说明国家职业暴露相关政策、要求;
2、调研详情:暴露贵院职业暴露方面存在的问题和隐患;
3、解决之道一、二、三,其中最关键须的详述项是暴露后处置流程和费用支付方式。
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