幸福 发表于 2010-7-5 20:43

基层医疗机构的感染控制主要症结在哪里?

. 政府投入少吗?近三年各个政府层面都对乡卫生院进行了资金的投入,救护车、医疗器械、资金等,从基础设施改变了的确不少了,下基层可以看到的。
2. 人员培训方面优惠政策也很多,县城几家医疗机构每年硬性分配任务给卫生院进行一对一的帮扶,专家下去义诊、坐诊、手术、讲课、免费让卫生院选派人员来县医院进修学习。县级医疗机构还还免费把下放下来的器械、基础设置等送给他们。
3. 管理方面的问题?这样定位的话,卫生院的院长们可有满腹委屈了,他们个个都说非常用心在做各方面的管理工作。
个人观点:
   本人对基层具体情况进行了分析,不妥之处望大家批评,幸福在此谢谢大家!
1. 现行的管理模式决定了基层医院院感控制工作发展滞后,院感信息不畅通,新知识、新政策缺乏。
2. 如何发挥卫生院院长的主管领导的作用?
3. 每年的管理年检查,卫生部、省、市检查团只检查到县级医院,乡卫生院去的很少,一级医院的检查一般都是委托各县卫生局组织人员检查,院感这一块往往都是让护理专业代查,感染专职人员不参与检查,大家想一想,是什么样的情况可以知道一、二了吧。问题没有专家指导,整改不到位,领导认识就不到位,谁去真正抓落实呢?
4. 基层的领导谈的感染,就拿供应室的管理代表着感染工作,太局限了,培训工作仍要加大力度。
5. 卫生院应检查的需求,也配备了院感兼职人员,省办的培训班也参加了,学习后运用不到实际工作中。
   就写到此,望各位老师补充,谢谢!

马缨花 发表于 2010-7-5 21:12

福老师分析得很全面了,确实如此,我认为最重要的是:首先要让主管领导转变观念,院感绝对不仅仅是护理的事,而是全院工作人员的大事。其次是加强培训,基层医院的院感培训基本是空白,不要说一年一次,两年一次就很不错了。再次是加强检查,最好是三级医院的老师来检查,因为只有医院的老师才能告诉我们,为什么不能这样做而要怎么做,而不仅仅是按照标准胡乱打分。顺便提一下我院的情况,三年以前,有幸得到上级卫生监督局一位比较有影响的老师来检查,我得到了两次外出学习的机会,我院的感控工作得到了很大的改进。今年好不容易听到他又要到我县检查,我满怀希望能得到他的指导,没想到,人家到了县医院就走了。看来,我梦寐以求的学习机会又要往后移了,没有了检查,领导很高兴,我却很茫然。

幸福 发表于 2010-7-5 21:20

quote]幸福老师分析得很全面了,确实如此,我认为最重要的是:首先要让主管领导转变观念,院感绝对不仅仅是护理的 ...
你是一位上进心很强的专职人员,很渴望能够学习与进步,很难得,佩服你,为你加油!这样的现状很快会得到重视的,春天快来了!{:1_17:}

水墨画 发表于 2010-7-5 21:34

福老师总结得很详细,分析也很到位和实际。
我也接着再谈点看法吧:
1、基层医院一般人员配制不是很充足,特别是乡镇卫生院,有时一人兼多职,如:护士兼药房、检验科人员兼B超、兼收费,甚至有些医生兼输液等,因为业务也不多,人多了就是空闲,每个人兼职了就可以多拿奖金哦。这样就造成大家对各自的工作都不是很到位了。
2、许多乡镇卫生院的院长确实不太了解“医院感染管理”到底是该管理一些啥内容,只认为是“消毒隔离”和“医疗废物处理”,下一个文件让XXX护士长作为兼职人员就得了,没有真正去尽兼职的职责,所以制度没落实,问题没整改都是常见的现象了。(记得两年前我去检查时问他们谁是兼职人员:不知道!文件在哪:文件在院长办公室,都有!)
随着卫生部不断出台各种文件和通报,反复强调院感管理的重要性,现在许多基层医院的院长也开始重视院感管理了,这是好事。所以我们得抓住机遇,想出一些可行性的办法,帮助他们提高院感管理能力。

水墨画 发表于 2010-7-5 23:03

与你有同感。每次检查都是一个学习的好机会,同时可以通过检查,加深领导对院感的重视程度。
“因为只有医院的老师才能告诉我们,为什么不能这样做而要怎么做,”这句话说得有道理,因为医院里来的专家比较了解医院的实际情况,他们提出的意见比较适合我们实际的操作流程。所以希望上级医院的专家下去检查时多找出问题、多提提好的建议,(但还是要少扣分哦~~~)基层医院其实也是欢迎专家来检查的(也许领导是不希望来检查的)。

潇潇 发表于 2010-7-5 23:36

事感控工作时间不算长,在临床工作时间却较长,被院长委以感控重任后深感任重道远!要想做好这个工作实属不易呀!!涉及的专业领域和知识面太广泛---虽然一直非常努力的在学习,省内外的培训也有机会多次参加了,但时常会感到囊中羞涩---要学习和掌握的还很多---在工作实践中有幸也参加了一些基层医疗机构的检查和评审,深感基层做院感工作的同行非常不容易!领导不太重视--多半为应付检查而设--条件设备较落后--学习培训机会几乎没有--没有头绪不知从何做起--非常希望能有上级医院专家的指导.每次总是尽可能在检查中多做培训多指导,倾囊相授,同时帮她们多向院领导呼吁--希望能共同做好院感事业.现在有了论坛这个平台就好了,希望有更多的前辈和老师能出谋划策,关注和帮助他(她)们走出困境!

1995薰衣草 发表于 2010-7-6 13:50

层有很多问题,主要是有管理层面的,卫生部的很多规定很少考虑基层的实际情况。基层的财力物力都很可怜。我觉得这次年会的主题很好:本土化行动!政治上讲中国特色,我们感染控制也需要!

带刺的玫瑰 发表于 2010-7-14 22:30

福老师:我认为还有一点就是基层医疗机构管理者对院感概念不清,一部分管理者认为院感就是简单的消毒隔离,归口为护理。

幸福 发表于 2010-7-14 22:36

同感,我也遇到过同样的问题,培训也解决不了问题,个别领导观念陈旧,新的理念不容易接受和转变,不要着急慢慢来,找契机和转折点再说服,毕竟是领导啊。再就是高层主管部门举办院长培训班,这样更好,我们的工作就好做些,期待并盼望!{:1_17:}

lixl62 发表于 2010-9-11 16:23

上各位老师讲的太好了,我也有同感。有了论坛我从中学到好多东西。

幸福 发表于 2010-9-11 17:17

   你所学到的东西是怎么运用于实际工作中的,请大胆发表自己的感想,让大家分享你的经验。{:1_17:}

鸟语花香 发表于 2010-9-14 16:07

基层医院的院感控制仅依靠自身的发展、改进、提高是肯定不行的,需要从上到下的齐抓共管,共同重视,从省、市级感染质控中心到区县卫生局感染质控组,每年都定期到下面去检查、监督、指导,则一定会逐步提高基层单位的感染控制水平。

阿朱 发表于 2010-9-14 16:59

举办院长培训班!这个主意太妙了!基层医疗机构管理者对院感概念不清,院感控制仅依靠自身的发展、改进、提高是肯定不行的,需要从上到下的齐抓共管,共同重视 !

405321031 发表于 2012-7-2 09:42

马缨花 发表于 2010-7-5 21:12 static/image/common/back.gif
幸福老师分析得很全面了,确实如此,我认为最重要的是:首先要让主管领导转变观念,院感绝对不仅仅是护理的 ...

老师好像也是一家县级中医院的哦,我和你有同感,领导觉得能应付检查就好了。真正重视的又有几个哦。也知道要让领导转变观念是我们的责任,可是好难哦、培训,也都说没时间没法参加。

斜风细雨 发表于 2012-7-4 10:55

基层医院医院感染都存在共同的问题,大家对基层医院也给予过很大很多的帮助。基层医院存在的问题不是几次帮扶,几次检查就能改变现状的,要从根本上源头上来解决,是一个艰难的长期的重要的任务,要靠大家齐心协力,看到有这么多的人支持关注基层,我想基层的春天肯定不远了。

glgjy1104 发表于 2012-7-4 11:33

基本赞同幸福老师的观念,还有就是卫生行政部门组织检查完以后,对各医疗机构的持续性改进不进行追踪。

玉蝶 发表于 2012-7-4 22:28

基层医院医院感染症结到底在那里,我也谈谈自己的看法,这几年对基层医院的院感培训和检查我做的较多,所见所闻,感触多多。
1、国家的确为基层医院付出了许多,但真正将钱用在感上面的,少之又少,大都用来购置大型医疗器材,暂时用不上,宁可闲置于库房。
2、基层人员进修免费,专家下去支农,讲课、做手术、坐诊,付出很多,由于人员配备不足,专家一走,工作又恢复原样。
3、从事院感工作的人员不固定,而且还要承担院办、妇联和传染病的工作,很难静下心来做感控。
4、院感质控形同摆设,如消毒隔离方面,做供应室工作的人是单位的清洁员、湿包放在架子上凉干、手术刷用来苏儿浸泡、手术室清洗器械处用来洗工作服、灭菌后的管腔器械内擦出血痂等。
5、院领导的重视程度不够,对感控人力、物力投入不足,一味的应付。曾有位院长告诉手下的人,去买一瓶酶液和手消液,明天监督所要来查了,我说你们不怕通报、罚款呀,谁知人家又说,院长和检查组的某人是好友,没事。听后我真的无奈极了。
如鸟语花香老师所说:基层医院的院感控制仅依靠自身的发展、改进、提高是肯定不行的,需要从上到下的齐抓共管,共同重视。下周一又要到基层医院上课了,讲什么呢?我想还是先给领导上个小课吧。

xzzlhhy 发表于 2013-5-22 09:43

关注基层,关注生命,大家共同努力吧

马车 发表于 2013-5-22 09:49

关键还在意识!脑袋鉴定屁股。
意识提高不上去,购买再多的设备和仪器也没有用处,君不见大家上很多人戴领带脚蹬运动鞋,君不见脚穿皮鞋却是白色袜子,君不见学术会场上手机铃声大作,君不见专家讲座时很多人喧哗乱作一团?
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