论坛 › 其他部门 › 感控对战院长的“高大尚”

kfqyy 发表于 2017-9-13 15:03

你太棒了！向你学习老师！

兔子uu 发表于 2017-9-13 15:43

老师的“整改要求”写的真好！有理有据，今后工作中遇到类似情况要学习参照老师的方法，向您学习了！

yld杨梅红了 发表于 2017-9-13 15:43

有理有据，才有说服力，厉害了老师，向您学习！

燕阳天774813827 发表于 2017-9-13 15:59

为老师点赞，老师太厉害了{:1_14:}{:1_14:}{:1_14:}

走在路上的鱼 发表于 2017-9-13 16:02

提供了方法与领导沟通

xyzxyzxyzr-1 发表于 2017-9-13 22:31

有理有据，已学习书写方法。

风吹麦浪-Jade 发表于 2017-9-14 09:13

学习了，谢谢老师的资料分享！

Wangxr67954 发表于 2017-9-14 10:38

有理有据，才能得到领导的重视，为你点赞！

toto 发表于 2017-9-14 10:42

非常好的东东，可以借鉴，谢谢分享，工作又多了思路。

守候天使 发表于 2017-9-14 10:49

赞一个！向老师学习！

感控卫士123 发表于 2017-9-14 11:16

有担当好 赞一个                                    

hzdlx 发表于 2017-9-14 11:24

做法值得借鉴，我们医院整栋楼的房间吊顶全部霉变，要更换费用太大

美好的家园 发表于 2017-9-14 14:10

hzdlx 发表于 2017-9-14 11:24
做法值得借鉴，我们医院整栋楼的房间吊顶全部霉变，要更换费用太大

费用我们暂且不要考虑，先把问题拎出来，向领导说明，至于改与不改，领导自有定夺！

100197873 发表于 2017-9-14 14:57

好棒!有理有据，有说服力。厉害了老师。

YG200602 发表于 2017-9-14 15:18

老师的做法值得学习！

wuhongying001 发表于 2017-9-14 15:19

老师敢说敢做院长知错就改，为你和院长分别点赞。

2199175616 发表于 2017-9-14 16:20

有理有据有魄力，很好的工作方法,值得借鉴与学习！

小木木 发表于 2017-9-14 16:51

真到位，有策略，学习了，谢谢分享

紫百合6 发表于 2017-9-14 17:30

书面的形式最好，比口头的效果好N倍！赞！

我爱绿水青山 发表于 2017-9-14 17:39

老师敢说敢做院长知错就改，为你和院长分别点赞。{:1_14:}{:1_14:}

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