职业暴露责任制
各位老师大家好，想问一下，职业暴露发生后，如果是个人原因违反操作应该处理呢？有相关规定么？谢谢！ 我们医院在制定职业暴露处理方案时，经院感委员会一致通过，如果是违反操作规程等个人原因造成的职业暴露医院不予报销处置费用。但个人认为这个有时候有些不太好界定。 同问，哪位老师有好的经验交流？我们也遇到同样的问题，一般而言，绝大多数的职业暴露是违反有关的操作规定导致的，可是院感专职人员很难拒绝给报销，我们都是反复强调个人防护的重要性，规范使用锐器盒、遵守临床诊疗的流程等等，起效甚微，最近一直在考虑是否将其纳入到科主任护士长的考核中，但是到目前为止我们的科主任护士长考核也仅仅是落在纸面上，干好干坏都是一样子滴{:1_9:} 我们基本上都给与报销，毕竟是在工作中出现的职业暴露 不太好界定，上报人陈述的事实院感科人员无法考证
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