当归百合 发表于 2014-5-28 09:27

医院科室感控小组怎么管理？做的好的医院介绍一下经验。

院科室感控小组一直形同虚设，有名无实。我一直想怎么让他们发挥起作用来，也想着每月考核他们的工作，但听说很多考核的医院感染小组的工作也是形式主义，每个月在本子上编一些应付检查，工作缺乏主观能动性。我想知道，谁家医院这方面做的比较好，介绍一下经验呗。

木木叶落87 发表于 2014-5-28 09:42

http://bbs.sific.com.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=123941我院医院感染管理小组共组哦手册分享，供老师参考。

寻求知识 发表于 2014-5-28 09:45

应付检查应该是中国特色，能应付好就不错。重点是对做的好的科室有奖励，这样才能提高积极性。文字资料健全就行，要现场提问与督导。

竹语清风 发表于 2014-5-28 10:06

每周到病房检查看手册填写，看自查情况和实际操作，院感工作完成好的和不按规定完成工作的，给予适当的奖惩，会起到一定的效果……

hxj123456 发表于 2014-5-28 10:21

形式主义暂时不能废，可以把形式作扎实。

王丽霞 发表于 2014-5-28 10:29

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二道桥的羊肉串 发表于 2014-5-28 12:47

我们医院是安排和我们一起进行质控监测，如果不来，就没有本月的考核指标，科室不合格，自然就重视了

zhangqinge 发表于 2014-5-30 15:28

才开始接触这项工作。多年形成的习惯的改变、意识的形成、以及经费投入等各种问题，感觉工作开展起来有阻力，举步维艰。这是我没想到的。多跟老师们学习吧，相信只要我们做到了，一定会有起色的！

满山野菊花 发表于 2015-3-9 08:13

也是我的心声，确实是这样。
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