感控文化用精炼的语言表达出来,传达正能量
本帖最后由 星火 于 2013-10-17 08:14 编辑入道两年多,对感控工作有了更深刻的理解,尽管工作中还存在这样和那样的不如意、不规范,但对未来,充满信心。请老师们帮我们谋划科训或科室精神,能把我们干好感控工作的决心和信心,用精炼的语言表达出来,传达正能量! 加强感控培训,提高感控意识
执行感控制度,落实感控监测
发现感控不足,弥补感控空缺
发挥感控力量,燎原感控之火 医院感染管理是医院的良心,科学规范的管理是我们的理念!
执行力是感染防控的关键! 做好医院感染控制和管理,是医院最大的良心! "加强感控培训,提高感控意识
执行感控制度,落实感控监测
发现感控不足,弥补感控空缺
发挥感控力量,燎原感控之火"
总结的很经典!!! 同意以上老师的看法! 做好医院感染控制和管理,是医务人员共同的责任。 执行力是感染防控的关键!好有体会,你制度做的再规范,措施再完美,没有人执行都是空谈。应该想想如何让医务人员心甘情愿执行,这是我们感控人员应该努力的方向。 我觉得老师的理念挺超前的,要形成自己的感控文化,希望到时候分析您的成果。 扬帆启航 发表于 2013-10-16 23:20 static/image/common/back.gif
加强感控培训,提高感控意识
执行感控制度,落实感控监测
发现感控不足,弥补感控空缺
精炼的概括,形象给力!赞!! 感染预防,我之所愿;
控制风险,大家齐心。
我在想:第一,既然是科训或科室精神,应该尽量直接明了,不用讲太多过程性的东西;要表明“决心”和“信心”,也不能只讲感控怎么做。所以我写得很简单。第二,这两句话第一个字合并起来,就是“感控”两字。 预防院感—我们责无旁贷
关注感控—我们共同参与
这是今天下午即将对我院行政后勤人员院感知识培训的结束语。 感控人都很给力,赞一个! 经典,说的很好,执行力呀。 我说,目前“感控”必须借力 我说,目前“感控”必须借力 决策管理者的态度决定感控水平的高低
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