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楼主: 临海听潮

号外!号外!看我院院感委员会上分享SIFIC年会精彩内容!

   火.. [复制链接]
发表于 2016-6-15 15:01 | 显示全部楼层
向前辈老师们学习,汲取经验,感谢老师们无私的分享~
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发表于 2016-6-15 15:10 | 显示全部楼层
那颜版主是我们学习的榜样,年轻有力!
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 楼主| 发表于 2016-6-15 15:20 | 显示全部楼层
liyingzi 发表于 2016-6-15 15:10
那颜版主是我们学习的榜样,年轻有力!

老师连同我的错別字也要学呀!
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发表于 2016-6-15 15:41 | 显示全部楼层
楼主做得非常好!我们是几个委员会一起开,每个人给十多分钟的时间,其实也就一个形式罢了。刚刚换了一个主管医疗的副院长(从别家医院过来的),不知以后有无改观。
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发表于 2016-6-15 15:57 | 显示全部楼层
羡慕嫉妒恨,好遗憾没有参加会议
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发表于 2016-6-15 16:01 | 显示全部楼层
没有医务人员可以绝缘于医院感染之外——医师、护士、医技人员、后勤、工人都是医院感控的执行者和参与者。医院感染的预防与控制工作需要全员参与,其贯穿于医院每一位员工的工作,只有医院每个部门、每位员工的共同努力,才能有效预防和控制医院感染的发生。
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发表于 2016-6-15 16:03 | 显示全部楼层
说的好,全员参与才效果显著
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发表于 2016-6-15 16:55 | 显示全部楼层
值得大家学习,羡慕啊,什么时候我们也能向你们一样就好了
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发表于 2016-6-15 18:00 | 显示全部楼层
大院长能参加院感的委员会,这个真的比较难得哦,我们一般只是分管医疗的副院长参加
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发表于 2016-6-15 18:14 | 显示全部楼层
老师工作很接地气啊,值得学习
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 楼主| 发表于 2016-6-16 05:47 | 显示全部楼层
海上漂 发表于 2016-6-15 15:41
楼主做得非常好!我们是几个委员会一起开,每个人给十多分钟的时间,其实也就一个形式罢了。刚刚换了一个主 ...

不管怎样,老师医院还是能召开例会,有总比没有强,老师应紧紧抓住这短短的10分钟的机会,将感控理念进行渗透!
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 楼主| 发表于 2016-6-16 05:49 | 显示全部楼层
llh535 发表于 2016-6-15 15:57
羡慕嫉妒恨,好遗憾没有参加会议

心动不如行动哦!机会总是留给有准备的人!祝老师好运!
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发表于 2016-6-16 09:59 | 显示全部楼层
向你们致敬!向张老师学习!
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发表于 2016-6-16 10:15 | 显示全部楼层
白衣飘飘老师棒棒哒!您是我们学习的榜样1
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发表于 2016-6-16 10:39 | 显示全部楼层
正在准备我院的例会,向老师学习。
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发表于 2016-6-16 11:36 | 显示全部楼层
llh535 发表于 2016-6-15 15:57
羡慕嫉妒恨,好遗憾没有参加会议

明年的年会期待您到现场。多发帖,多,,,,就可以优秀,优秀了就可以    ,,,,   加油哦。
人人都可以当优秀会员,只要你愿意!——2016-2017年度优秀会员评选方案出炉啦!
https://bbs.sific.com.cn/forum.ph ... 6&fromuid=57816
(出处: 上海国际医院感染控制论坛)
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发表于 2016-6-16 15:03 | 显示全部楼层
大院长参加的院感委员会,说明医院真的重视院感。我们主管的副院长参加已经感觉很幸福了。我们的新院长是刚调入的大院长,什么时候能有机会给大院长灌输灌输院感管理呀
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发表于 2016-6-16 15:03 | 显示全部楼层
领导重视是关键,老师在开发领导的同时肯定是做了大量细致的院感工作,工作做的到位,才能让院长重视配合,向老师学习!
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 楼主| 发表于 2016-6-19 07:50 | 显示全部楼层
春天的使者 发表于 2016-6-16 10:15
白衣飘飘老师棒棒哒!您是我们学习的榜样1

春天老师过奖了,互相学习,共同进步!
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 楼主| 发表于 2016-6-19 07:52 | 显示全部楼层
秋夜静湖 发表于 2016-6-16 15:03
领导重视是关键,老师在开发领导的同时肯定是做了大量细致的院感工作,工作做的到位,才能让院长重视配合, ...

我们踏踏实实做工作,相信领导也会知道的!
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