感控外出学习让我泪眼婆娑
些天，我兴致勃勃地拿着“3M支援西部感控培训百人计划”申请表请院领导签字盖章，他不问原因及理由，一顿责备，还说让我提供***才给予批复（类似问题已经N多次发生），我入木三分的解释都无济于事，无奈至极，我泪眼婆娑{:1_4:}，有这样的领导院感工作能做得好吗？各位同仁，你们外出学习有这样的难吗？看我们要出去学习，领导都非常赞同的，从来没有这么限制过。不过你也不要太难过了，每个医院的情况是不一样的，而且每个领导的风格和做事态度都是不同的，所以我建议，我们是不是可以用其他方式去向领导说明，而且最好还要了解领导，所以动动脑筋啊，你一定可以的，加油啊...
感工作很难做，是一个只花钱不赚钱的科室。随着市场经济的推动医院也是自付盈亏，所以对于这种只花钱不赚钱的科室院领导一般不会予以特别重视。除非你们医院因为院内感染打过官司，否则领导就不会重视。
当然院感工作我觉得你做进去了就会自已发现这项工作的重要性，有位老师跟我这么讲的，工作是做出来的，总有被认可的一天。我们不能因为领导的不重视而自暴自弃，更应该努力工作，相信会有一天你会发现所有的付出都会有收获的时候
很同情你，心情平静一些吧，领导还没有认识到这样的学习的重要性，这不是你的错。 医院感染与医疗安全密切相关，近多年来，一些医院发生的医院感染恶性事件给领导说说，要认识和重视医院感染防控工作，学习更新知识和理念，才能做好防控工作。 遇到这类问题一定要淡定！我开始也遇到过类似的问题，我赞同sunnylover0506 老师的意见！{:1_14:} 快乐 发表于 2013-1-15 16:25 static/image/common/back.gif
遇到这类问题一定要淡定！我开始也遇到过类似的问题，我赞同sunnylover0506 老师的意见！
同意楼上老师们的意见。 我很赞成6楼老师的处理态度：遇到这类问题一定要淡定！不要把负面情绪带回家，影响家人的心情！ 用平常心看它，能去就去，不支持拉倒。 市级的学习没问题的，再高级别的就难了，本论坛就是我的老师， 领导这样认识那是他没吃过感控的亏，整两个篓子给他补补他就知道感控重要了。 让领导知道：医院感染与医疗安全密切相关，近多年来，一些医院发生的医院感染恶性事件给领导说说，要认识和重视医院感染防控工作，学习更新知识和理念，才能做好防控工作。 感谢各位老师的鼓励与支招，论坛------这个家给了我温暖与关怀，是疗伤的巢，我会淡定、努力，谢谢！ 如果申请成功的话，是不需要医院出费用的呀。医院等级评审和各种院感检查中明确规定，专职人员每年必须参加培训够多少个学时，你们领导怎么想的呢？是不是有其他特殊的原因呢？ 可能是这位领导还没弄清楚这是免费学习，不要医院花钱。楼主可耐心等待一下，等哪天乘领导高兴时，告诉领导这是不花钱的学习，也许会通过，或通过他人间接获得领导批准。个人意见，仅供参考，谢谢！ 不让医院花钱，还能学到知识，老大如何想的，真不明白。不要难过，想好后再去争取，一定不要泄气呀。 我们老大做事总是与“红头”文件为准，没法！我的感控工作他也很认可的，凡事都很放心地让我去做，对工作结果也是那样的放心与认同，就是总不批我外出学习，我郁闷至恼羞！ 去年“百人计划”我就差一点没去成，不过最终还是去了，在他高兴的时候说，很有效 开发领导很重要啊 老大难 老大难 老大出来就不难啦~~~~ 你拿着百人计划邀请函给院长让他去参会，你说过不去失去，很好很好的学习机会，别人想去去不了，因为是免费，看你们领导怎么说，我想你一定会成功的，他会让你去。祝你成功.
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