医务人员在工作中发生职业暴露后能算工伤吗?
本帖最后由 依依 于 2012-8-27 10:32 编辑求助:老师们请告诉我医务人员在工作中发生职业暴露后能算工伤吗?产生的费用可报销吗? 我们医务人员的职业暴露产生的费用由感染科上报院长，院长签字后给与报销。算工伤。 算工伤，应该报销的。 算的，医院感染的概念里已经明确说了吧
我院规定：医务人员在工作期间应该严格遵守职业暴露基本预防控制措施，有责任减少职业暴露事件的发生。职业暴露防护处置的相关费用由医院承担。但由于医务人员在工作期间严重违反诊疗技术操作常规和职业暴露基本预防控制措施导致的职业暴露伤害，发生的费用由职业暴露当事人全额承担。 应该算的。我们医院发生后，报科室领导再报预防保健科，处理后报销相关费用。 惠惠红 发表于 2012-8-22 10:26 static/image/common/back.gif
应该算的。我们医院发生后，报科室领导再报预防保健科，处理后报销相关费用。
我院也是这样做的，感染管理科要分析调查的，如没有违反操作规程就算工伤的。 主要是费用问题，我们医院全报销的，只要到我们科登记，我们科直接开化验单，凭我们科开的化验单直接去化验，根据化验结果，我们科再开具药物使用申请单，凭我们科开具的药物使用申请单直接去药房领药。 我们医院是这样做的，医务人员发生职业暴露后，进行初步处理后立即报院感科，根据医务人员血源性检测结果进行预防注射。费用由医院报销。楼主可以看一下《血源性病原体职业接触防护导则》，里面有明确的说明。 虽然我辽院没有碰到，但应该是属于公伤，费用是肯定报销的。因为我院所有的职业防护上面的都是由医院承担。 我们医院只要到我们科登记，我们科直接开化验单，凭我们科开的化验单直接去化验，根据化验结果，如果需要开具药物就由分管院长审批，费用有医院报销的。 同意5楼老师的说法。前题是要遵守医疗操作规程。我认为当事件发生后，在上报的职业暴露登记表上有科主任及护士长签字，出现的检查及医疗费用均记入科室支出费用中，最后由医院、科室及个人按比例承担。这样医院也注重管理，科室也负责任，个人也有压力及责任。 我们医院是这样做的，医务人员发生职业暴露后，进行初步处理后立即报院感科，根据医务人员血源性检测结果进行预防注射。费用由医院报销。楼主可以看一下《血源性病原体职业接触防护导则》，里面有明确的说明。 我们医院是检验费用全免，预防用药费用个人负担30%。因为大多数职业暴露是医务人员操作不当或防护不到位引起的。 报的职业暴露登记表上有科主任及护士长签字，出现的检查及医疗费用均记入科室支出费用中 楼主在此谢过各位老师了 我们医院是检验费用全免，预防用药费用个人负担。因为大多数职业暴露是医务人员操作不当或防护不到位引起的。至于休息，则有科室串休，没有工伤休假和补助。
医务人员在工作中发生的职业暴露，应该算工伤。 我院职业暴露产生的费用由感染科上报院长，院长签字后给与报销。算工伤。
应该属于公伤，报销费用。
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