培训要做小结吗？

新手学习 · 发表于 2012-8-8 10:04

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本帖最后由小雨点儿于 2012-11-27 08:59 编辑

我们医院马上要创二甲在培训这块评审细则要求查阅3年内的资料但是我接手院感工作才1年之前的培训资料都没有培训小结那么我想请教各位老师培训必须要有小结吗

缭绕 · 发表于 2012-8-8 10:10

完整的培训台账是需要小结的，建议您选择一些大型的培训做个小结，这样比较完美些。

新手学习 · 发表于 2012-8-8 10:17

缭绕发表于 2012-8-8 10:10

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完整的培训台账是需要小结的，建议您选择一些大型的培训做个小结，这样比较完美些。

谢谢老师的指导是不是从各项培训中挑选几个规模大的来写小结

孟6386 · 发表于 2012-8-8 10:25

新手学习发表于 2012-8-8 10:17

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谢谢老师的指导是不是从各项培训中挑选几个规模大的来写小结

知道了，谢谢老师的指点。

xiaochen23216 · 发表于 2012-8-8 11:13

每次培训都应该有培训内容，签到，评估，最好还有照片，有时候还会有考试内容。

yhy8562243 · 发表于 2012-8-8 13:23

这次评审主要提现的是持续改进，过去没有就没有，从现在开始您按照要求做就行了，这样才能很好的提现持续改进。个人意见，仅供参考，谢谢！

zaqxsw · 发表于 2012-8-8 14:17

培训都需要有小结吧。

mchey1974 · 发表于 2012-8-14 13:49

学习了，O(∩_∩)O谢谢老师！

孟6386 · 发表于 2012-8-14 14:08

mchey1974 发表于 2012-8-14 13:49

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学习了，O(∩_∩)O谢谢老师！

参与评审的三级医院的老师们，评审时是否真的查三年资料。过去没有扣分？

zyyyqh · 发表于 2012-8-28 17:44

学习学习学习。。。。。

佳蕙淼淼 · 发表于 2012-8-28 18:17

看了上面老师的交流，很受启发！谢谢！谢谢论坛！

李杨 · 发表于 2012-8-28 20:28

需要小结的。

Bule · 发表于 2012-10-23 17:27

很受启发，谢谢老师指导。

阿雄 · 发表于 2012-10-24 11:19

很受启发，谢谢老师指导

木卫二 · 发表于 2012-11-13 01:17

每次培训都应该有培训内容，签到，评估，最好还有照片，有时候还会有考试内容：谢谢

Yubl · 发表于 2012-11-21 06:08

谢谢老师提供的信息，有点启发，我因为不会啊

香水百合涵 · 发表于 2012-11-21 15:35

我们科还负责传染病管理，所以就参照疾控中心对传染病培训的要求，就是针对每次培训要有培训计划、培训总结、签到薄、培训试卷、讲课稿、培训照片，现在只要涉及培训就按照这一整套下来，感觉也习惯了，比较规范。

zyyyqh · 发表于 2013-8-22 16:17

学习了谢谢老师。。。。。。。。。。

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