细雨润竹 发表于 2012-3-9 21:57

冷对冷会结冰，热对热融坚冰

本帖最后由 老朽 于 2012-3-10 08:17 编辑

         昨日三八节，受邀和临床人狂欢后忽生感触——冷对冷可能就会结冰，热对热尚可融化坚冰；目前我们的部分同仁对感染管理工作感觉无助、无奈，有人甚至萌生离开或者决然离去，是否就因了一个理念瓶颈？
      想到了就去尝试，连夜将原定今天下午的培训主题“夯实基础 狠抓落实”——调整为“打造人文感控 构建和谐医院”，主题变了，理念跟着也变，同样的内容表达起来也就有了不一样的感觉和效果，加之对其中一些内容也做了调整，哇！一个小小的尝试，既迎得掌声更激起热烈的反响和回应。
      四点钟会议结束，5点钟身边还围着一些同仁在探讨，那份主动积极的讨论热情似乎是从前所较少有的，而且今天围坐周围的大多是临床医师，大伙似乎一下子对感染病例诊断、采样规范、菌检率、临床合理用药自查评价和监管登记注意事项都有了较大兴趣似，供应中心护士长看着插不了嘴，拉我到一边说了句悄悄话——明天来我们科看看好吗？{:1_3:}
      顺手牵羊——搬了胡教授对2012年卫生部“抗菌药物临床合理应用专项整治”新政解读部分内容，大家也是兴致挺高，有人表示以后应常设“最新动态分享”话题。
         朋友们，让我们舞动青春，挥洒热情，让自己生命更鲜活和饱满起来{:1_17:}

鬼才 发表于 2012-3-9 22:03

做好与临床一线工作人员的沟通工作，是做好感控工作的一块基石！

千年一叹wyr 发表于 2012-3-9 22:07

太羡慕老师了，老师太会沟通了。不知老师能否将培训的内容上传来拜读一下呢？

吕永红123 发表于 2012-3-9 22:13

鬼才 发表于 2012-3-9 22:03 static/image/common/back.gif
做好与临床一线工作人员的沟通工作，是做好感控工作的一块基石！

鬼才老师的话非常有道理，我有一点这方面的感触，过去到科室采样，都是躲或者是不让采，现在变了，每次下临床多和他们沟通，不是为了检查而检查。

草原星空 发表于 2012-3-9 23:45

佩服您的沟通能力和讲课技巧，这两项能力可是感控人必备的基本素质，我还要好好向您学习{:1_17:}，请您不吝赐教！

细雨润竹 发表于 2012-3-10 08:15

草原星空 发表于 2012-3-9 23:45 static/image/common/back.gif
佩服您的沟通能力和讲课技巧，这两项能力可是感控人必备的基本素质，我还要好好向您学习，请您不吝 ...

阿妹谦虚了，我知道你的学习力，更佩服你的践行力，相互学习、共同提高吧{:1_17:}

细雨润竹 发表于 2012-3-12 22:06

鬼才 发表于 2012-3-9 22:03 static/image/common/back.gif
做好与临床一线工作人员的沟通工作，是做好感控工作的一块基石！

是啊，我们只有和临床一线工作人员打成一片，才能够在真正意义上做到有所为有所不为，并尽可能达到预期目标{:1_17:}

zhaomin 发表于 2012-8-2 09:32

每次到临床，他们都有点害怕呢，以后向老师学习，和他们打成一片。

细雨润竹 发表于 2012-8-2 12:33

zhaomin 发表于 2012-8-2 09:32 static/image/common/back.gif
每次到临床，他们都有点害怕呢，以后向老师学习，和他们打成一片。

是啊，做院感——有人对敬而远之不利于工作开展，如果是怕那就更不可取了，想想我们的工作没有了大众的参与和支持，会是什么样子呢？

斜风细雨 发表于 2012-8-4 12:09

做得很好，向你学习。沟通是一门大学问，边做边学，基层更需要象你一样深入科室与他们交朋友才会取得工作成效。

侠女飘飘 发表于 2012-8-4 12:31

佩服你的聪明才智，值得学习。
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