医院感染管理人员的烦恼
我是一个手术室护士长，2009年来到医院感染管理科工作，一路走来，酸甜苦都有，三年来经过自己的努力，加上论坛老师们的帮助，尽管现在我的工作基本上走上了轨道，但是还是觉得很辛苦，原因不说大家也一定可以想到。我好想离开。老师们有什么办法可以脱离这个岗位，而领导又不会责怪？ 为什么要离开院感岗位呢？院感工作是很艰辛，但请相信院感工作的明天会更美好，大家都知道知识的匮乏是我们做好院感工作的难路虎，但请相信，SIFIC正在帮助大家解决这方面的问题，坚持就是胜利！ 楼主的工作经历和我相同，我同样有着楼主一样的感受，想离开就能离开吗？ 我和你的性质一样，去年下半年调整到院感科负责工作，其实最主要的还是调整好自己的心态，做好目前的工作，院感科专业知识非常强，多学多看其实也还不错，有些事不能老是和手术室去比，最主要的还是要调整好心态。积极乐观的看问题。 一语道出了院感人的苦衷，院感科的地位与其承担的责任不相符，需要我们院感人来给院感重新定位。不过现在的领导正在转变观念，明白了院感其实是一个首当其冲的部门。 差不多的工作经历，但我从来没有想过退出。记得上周在职能会议上，为了手卫生的指征和依从性问题，我和大院长据理力争，并且毫不留情的指出首先是我们医院领导、职能部门没有身体力行做好手卫生，最后大院长也承认院感涉及到的范围太广，很多东西也不太懂，同时强调对重点部门、多重耐药菌感染者必须做好手卫生，并且把多重耐药菌列入检验科危急值报告内容。试想如果没有底气，敢于和大院长叫板吗？而没有大院长的支持，任何工作都没法开展。另外，也还有点小小的私心，在临床一线毕竟要直面病人、家属，而院感只与工作人员打交道，哈哈！ 真的想离开还是很容易的。虽然医生愿意做院感的不多，但至少护士是成打的。哪个医院的护士说不想到院感科工作，打死我都不相信。我的想法是既然来到这个岗位，要想的不是怎么离开，而是该想如何做好工作。真的想离开，直接和领导说不能胜任这个岗位就行了呗。 刚刚调到控感2个月，我也是由护士长岗位调过来的，原以为这工作轻松，可是不是那么回事！！！ 感觉任务越来越艰巨！ 其实哪个岗位都不是很轻松……除非你调离医院……我觉得只要你在每个工作岗位都用心去做了问心无愧即可！！！凡事不可强求！！！从手术室护士长到感控科，想想还能去哪啊？
如果觉得有压力，你就想朱军曾经说过的话：人的血液还有血压呢？所以哪能没压呢？
什么事别太较真了……原来我是急诊科护士长，后来去医务科做两年，去年来到院感这，其实有论坛这么多的老师在关心着，感觉好做多了……医院大部分都是窗口的服务地方，你去哪都会有烦恼与辛苦感的！！！ 手术室的性质和院感科有很大差别，院感科要承担的责任比手术室大的多，正因为你工作认真出色才能胜任如此重要的岗位，正所谓有压力才有动力，加油1 离开院感能去哪呢？现在哪个部门也不轻松。院感工作尽管阻力很大，也很受委屈，但也是很具有挑战性的工作。 我也和楼主有同感，不过我感觉我的压力更大，我是手术室的普通护士被调到院感，一切很茫然，不知从哪里开始，因为原来做院感的突然调离，现在我只能自己看资料自学成才，我院做院感的就一人，我不知道我能坚持多久，很感谢论坛的老师给了很多鼓励，我想我应该向前辈们好好学习，也邀请和我一样是新手的同仁们一起努力！ 哈哈哈哈...院感人是挺苦的，尤其是工作得不到领导的支持的时候，我也时常打着退堂鼓，可是，离开了这个岗位，又能到哪去呢？重新换的岗位难道比现在的岗位好许多吗？哈哈哈.....还是安心做院感人吧。 看了老师们的指点，我的心理好多了。我是一个做事很较真的人，我们大领导和分管院长对我的工作是肯定的，也支持我的工作，只要我提出见议，他们基本上会同意。就像去年我院举办了一次院感知识和技能专项检查比武，评出了团体和个人奖，并开了表彰会。也是因为这个原因我不好意思向大领导开口.........不过现在得到老师们的指点，我会坚持下去的。谢谢老师们！也谢谢论坛！ 我也和楼主有同感，不过我感觉我的压力更大，我是麻醉科医生被调到院感，一切很茫然，不知从哪里开始，因为原来做院感的突然调离，现在我只能自己看资料自学成才，我院做院感的就一人，但我要坚持做下去而且要做好，只有学习别无他选，经过半年的努力，可以说初有眉目。相信你也会好转的。人要为信念活着，我的信念就是做好当前的事。很感谢论坛的老师无私的帮助。 我是公共卫生方向的研究生毕业分到医院从事院感工作，迷茫与挑战并存。希望跟大家一起进步，共同托起明天的太阳 我也一样，搞了三年的院感，有辛苦，也有快乐，当初我竞聘院感主任，并没有想到会这么难，我也整天想着怎么离开，但在其位，某其政，努力。 院感工作真的很辛苦，专业技术知识很强，工作强度很大，只要有来院检查项目，院感肯定逃不了。我现在真不想干。
页:
[1]