怡儿 发表于 2011-11-4 08:47

因为认真,查出考试作弊 护士长

各位老师上午好:今天早上到科室查房,第三次和上个月因为考试代替科室而被批评的护士长打招呼,她还是没有理我,唉,真的好难过呀。她是被院长批评的,她们科室9名护士牵扯替考,我不汇报又不行,可是她已经到院长办公室大哭大骂结束了,说我是那颗葱、哪颗蒜,我都没有介意,因为我的工作就是得罪人的工作,可是此人如此待人,我实在心里好难过啊。{:1_11:}

任劳任怨 发表于 2011-11-4 08:52

这样的事,我们院感人是会遇到的,只能说明护士长的涵养、个人修养有待提高。只要上级领导肯定我们的工作,走自己的路,让他人去说吧!

豁达 发表于 2011-11-4 08:54

别往心里去,君子坦荡荡,问心无愧就好。

yyy27n 发表于 2011-11-4 08:55

身同感受,我也有同样的经历,被一个年老的护士长告到院长那去,好委屈!{:1_4:}

怡儿 发表于 2011-11-4 08:58

任劳任怨 发表于 2011-11-4 08:52 static/image/common/back.gif
这样的事,我们院感人是会遇到的,只能说明护士长的涵养、个人修养有待提高。只要上级领导肯定我们的工作, ...

任劳任怨老师,我很喜欢您的名字,因为我的确是任劳任怨的工作着,没有半分对不起我的工作,有三分之一的时候行政部门只有3个办公室开门时,我的办公室就是其中之一,可是此人为什么领导也没有办法呀?{:1_10:}

lengxue 发表于 2011-11-4 08:59

老师不必过于难过,我认为得罪人的活同样也是为人的活,这就要看着怎样沟通,怎样协调了,大事认真,小事糊涂。考试不能算是小事,但是其实有时候不必要那么较真,我们的目的是让他们掌握院感知识,无论这种知识是通过什么途径获得的。我们可以改变一下自己的方式,像现在这种情景,我建议你们可以约出来好好谈谈,大家都是同事朋友,有什么不能说开的呢?

开封市卫生局 发表于 2011-11-4 09:01

这样没有素质的护士长,医院领导应该给个说法,都如此效仿,医院感染管理的法律、法规怎么落实;支持你认真履行职责.

红豆豆 发表于 2011-11-4 09:06

老师不必纠结了,您这样已经做得很好了,大度 的您照旧一如既往的工作吧,别拿他人的错误来惩罚自己!
开心的笑一笑!美好的早晨开始了!

☆懒﹡咩﹡咩★ 发表于 2011-11-4 09:14

做正确的事 做有意义的事 真的挺难

兰馨 发表于 2011-11-4 09:21

院感人工作都很认真,我们在培训时候同样遇到此类问题的,说牢骚话的大有人在,不必介意,你是为了工作,又不是为了个人,只要院长支持院感工作就足够了。

中秋不月圆 发表于 2011-11-4 10:14

不要纠结了,她不理你,你也不理她好啦。没必要跟这种人计较

怡儿 发表于 2011-11-4 11:18

红豆豆 发表于 2011-11-4 09:06 static/image/common/back.gif
老师不必纠结了,您这样已经做得很好了,大度 的您照旧一如既往的工作吧,别拿他人的错误来惩罚自己!
开心 ...

谢谢老师的鼓励了,因为有你们,我会开心的,谢谢

duanqiuhong 发表于 2011-11-4 11:25

院感工作就是这样,很无奈,我有个同事经常在查房时哭。

yhy8562243 发表于 2011-11-4 11:39

这位护士长“到院长办公室大哭大骂”看样子也不是一个省灯的油,也许还有些背景,您的工作没有错,但在工作做好的前提下要学会尽量保护自己,以后在处理人前,一定要做到有依有据,最好能向全院公布,让全院都了解真实情况,并向相关部门和相关领导、乃至大院长汇报,得到他们的指示(最好是书面指示)后再行动。否则您将成为孤家寡人。个人意见,仅供参考,谢谢!{:1_1:}

默。 发表于 2011-11-4 13:20

你们考试那么严啊,我们以学习为主,开卷的,认真好学的人平时就经常问相关内容的,可能护士长排班困难吧,第一次可以口头提醒的,像这样下科室多不舒服。

蓝天白云 发表于 2011-11-4 14:02

怡儿你好!
建议你在以后的工作中要多沟通,少责备这是论坛老师说的,你可以借鉴一下,但是这次考试的事已发生你就要硬到底,叫他们重新再考一次。

SWHXY123 发表于 2011-11-4 14:44

老师不必过于难过、不要纠结了,她也许过几天就会明白了。
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