院感科室是职能科室吗？
今年一季度发奖金，领导认为院感科不是重要职能科室，属于二级科室，把我的奖金下调了半级，其实我觉得钱多少不重要，重要的是其他职能科室如质控科、设备科、总务科他们在领导眼里很重要，未下调，觉得没有平等意识，很没面子，更何况近段时间医院要上等级搞急救演练，我院感天天加班，我觉得领导太不公平了。领导在医院已当了20年了，是独裁，听不进别人讲话。 院感科很重要的呀，院感不好，他院长也别当了。 深有同感，我们医院也是如此。医院感染管理科是二级科室，属预防保健科管。科长拿的是科长的奖金，院感科主任拿的是院部平均奖。两者每月相差千元以上。而且，我们医院要申请三甲复评。在我们省的评价细则中有提到医院感染管理科应是职能科室，而且还要独立。但我们医院领导又要把预防保健和医院感染管理科合在一起称为预防感染科。历史在倒退啊。 我们院长对院感科非常重视，认为和医务科、护理部一样重要。 我们本来也说好要独立升格的，后来却又说要独立太难了，要市里边申请等等，为应付三甲检查，就将预防和院感又合为一体，称预防感染科，听这名字都觉得闻所未闻。 院感是医院内的重要部门，有文件要求需要独立，不能隶属其他科室。预防保健科的工作有一些和院感有关，但是和在一起还是不太合理。 中国的现状，只要检查一来，它就变得重要，一过呢，它又什么都不是。中国的感控工作任重而道远呀！ 我们医院也把院感科分为职能科室，属于二级科室和医务科护理部是一样的，但是一到年终奖金分配时就不一样了，成为三了，这就说明什么呢？ 我们医院也把院感科分为职能科室，院长也说院感科是很重要的，就是奖金分配时就不一样了，平时奖金差距就很大，年终也是最后一等，成为三了，问他说，你们不能跟他们比。无语！ 院感科是职能科室，是同医务科、护理部一样的重要，那你们院长的观念已经老了，该洗脑了 有同感，我们医院也把院感科分为职能科室，院长也说院感科是很重要的，同医务科、护理部一样的重要，就是奖金分配时就不一样了，有一些差别，低半格，并说医务科、护理部工作量比你们大一些（还存在人员管理等）等......。我无语.......。 还不是领导说的算，我们说重要，可能在领导眼里我们就不重要了吧
都是独裁惹的祸啊！{:1_5:} 原来我院也是很不重视院感科，去年等级评审，领导急了，重视了。
院感责任重大，近些年来发生那么多院感爆发事件，难道你们领导能无动于衷，不重视院感科吗？应理论。 不重视院感科的领导要出大事情的，到时候后悔就来不及了。{:1_4:} 院感科是职能科室，但就是没有医务科护理部牛，医生归医务科管，护士归护理部管，院感科能管谁，也有叫的份，听不听要看医护人员心情了。。。。。。 有同感，我们医院也把院感科分为职能科室，院长也说院感科是很重要的，同医务科、护理部一样的重要，就是奖金分配时就不一样了，有一些差别，低半格 今年一季度发奖金，领导认为院感科不是重要职能科室，属于二级科室，把我的奖金下调了半级，其实我觉得钱多 ...
zrm 发表于 2011-5-11 21:57 http://bbs.sific.com.cn/images/common/back.gif
这个问题要个性化看待！看开点，没什么的！别跟自己过不去！ 要是和大家比起来，我还是比较幸运的，院长经常吊在嘴边的话就是“医务科、护理部、控感科要......”，我们三家总是同时出现 回复 17# 缭绕
就是嘛，看开点。她多拿了钱，还不是如此过，也不是过的皇帝日子。只要自己会想。 每次外出学习时，老师总说要开发领导，可是领导太忙，也没有时间听，有些新的精神领导根本不知道，也不想知道，除非上面来检查临时突击一下。
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