院感办和防保科合并，该如何分工？
医院要把院感办和预防保健科合并，由院感办负责院感管理和传染病管理，该如何分工呢？请各位老师指点，谢谢！院感办原2人，预防保健科原2人，两个科室合并之后，一共也就4个人，全部都是护理专业。目前已经申请再增加1人，但一时半会人员的问题肯定解决不了的。
在当下4个人的情况下，需要负责院感感理和传染病管理，该如何分工确保日常管理工作的顺利进行呢？谢谢大家！
预防保健科合过来只增加的是传染病管理的工作吗，如果只有传染病，传染病管理一个人就够了 本帖最后由 劉唱君 于 2024-9-23 11:43 编辑
个人觉得，合并科室不合并工作（或者说不完全合并工作），依旧各自负责各自的部分，
但是！四人之间肯定要基本掌握各自的技能、工作。
我们公卫、院感也是在一起，公卫也是两个人，院感也是两个人，基本的东西，大家都会；
像传染病报告四个人都会，专职两个人，有事又替补。公卫还涉及到母婴消除三病、慢性病、死亡等等还是比较杂的
科室合并了，人员并没有减少，这个就好解决。原则上各自主要负责原来的工作内容不变，抽时间相互熟悉对方的工作，以备有人休（请）假 时补位。个人观点，仅供参考！ azlm0831 发表于 2024-9-23 11:29
预防保健科合过来只增加的是传染病管理的工作吗，如果只有传染病，传染病管理一个人就够了 ...
我们没有计划免疫、没有妇保儿保等工作。
传染病目前的工作：传染病、死亡、慢病、肿瘤报卡为主，然后就是配合上级疾控部门的有些工作。 原则上各自主要负责原来的工作内容不变，抽时间相互熟悉对方的工作，以备有人休（请）假 时补位。个人观点，仅供参考！ zhangxuelian 发表于 2024-9-23 12:49
原则上各自主要负责原来的工作内容不变，抽时间相互熟悉对方的工作，以备有人休（请）假 时补位。个人观点 ...
谢谢您的建议！ 我们科室科员是分开的，院感的做院感，公卫的做公卫。
专职公卫的3个人：一个负责慢病、死亡，一个负责传染病，一个负责健康教育，她们3个人设置A、B岗。
院感的学公卫很简单，但公卫的学院感很难。 我们也是一个科室，人员是同一批人，基本上都是工作相对固定，比如说我负责耐药菌监测工作、ICU等几个重点科室的督导工作还有暴发事件处置工作，相对固定，但是周末的时候我也需要去报传染病卡；
平日工作的话 除非是疾控部门来迎检，不然的话我们疾控工作都是由专人负责，加上我们医院有公卫系统，慢病传染病都可以一键上报很容易，相对来说疾控工作偏向于事务性工作 ，一个人熟悉流程的话配合信息化应该不难 本帖最后由 天鹅城 于 2024-9-23 17:09 编辑
我们目前也是这种工作模式，院感和公卫在一个大科室，人员相对独立，不知道贵院目前多少床位？感觉人员应该挺紧张的，公卫的事情其实也不少。平时工作各搞各的，传染病防控一起协作，周末节假日一起值班。 天鹅城 发表于 2024-9-23 14:47
我们目前也是这种工作模式，院感和公卫在一个大科室，人员相对独立，不知道贵院目前多少床位？感觉人员应该 ...
感谢老师的分享！ 您的话题很好！
我想这是未来的趋势吧！
怎么分工要看科室负责人是保健来的还是院感来的。 缭绕 发表于 2024-9-23 22:06
您的话题很好！
我想这是未来的趋势吧！
怎么分工要看科室负责人是保健来的还是院感来的。 ...
谢谢缭绕班班回复！
是要把预防保健科合并入院感，由院感的负责人管理。
4个人皆为护理专业。
劉唱君 发表于 2024-9-23 11:41
个人觉得，合并科室不合并工作（或者说不完全合并工作），依旧各自负责各自的部分，
但是！四人之间肯定要 ...
我们科和你们一样一样的 现在国家要求二级以上医疗机构设置公共卫生科，防保应该归入公卫科，不应该和院感科混在一起了 个人觉得，合并科室不合并工作（或者说不完全合并工作），依旧各自负责各自的部分，
但是！四人之间肯定要基本掌握各自的技能、工作。同意这个观点，以后，估计我们也会面临这样的问题 天鹅城 发表于 2024-9-23 14:47
我们目前也是这种工作模式，院感和公卫在一个大科室，人员相对独立，不知道贵院目前多少床位？感觉人员应该 ...
我们医院也马上合并了，院感三人，公卫四人，总人数不变，工作也是原有的工作。只是我作为大主任，以前是高院感的，现在公卫也会要更加挂心一点了。我也打算按照老师医院的模式，人员还是要分工，按照原来的来就好，紧急或特殊事情暂时、短时定岗，节假日一起轮流值班。 我们医院才刚刚把院感科和公卫科分开，你们都在合并了。 其实合并也很好，本来需要协作的工作也很多，公卫医师做感控工作也对口，现在卫生行政部门部门要求公卫科是一级科室，必须分开
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