浩and雨 发表于 2024-1-5 17:15

关于职业暴露率的统计

请教大家,职业暴露率的统计公式中, 2 职业暴露(例次)率指定时间段内发生职业暴露的人(例次)数 /同期工作人员总数100%      分母同期工作人员数是不是包括行政后勤人员






吴晓梅 发表于 2024-1-5 19:59

个人愚见:同期工作人员包括行政后勤人员 ,包括实习生、进修生等,就是医院内所有的工作人员。

荷儿 发表于 2024-1-5 20:14

工作人员包括所有在医院工作的人员,虽然行政人员几乎不会职业暴露,但后勤会涉及到物业工人、维修人员等

aaalxl 发表于 2024-1-6 09:03

我觉得包括,行政后勤人员。

wuxing718 发表于 2024-1-6 10:48

只要在医院工作的人员

阳光总在风雨1 发表于 2024-1-6 11:05

应该包括保洁保安等所有第三方人员吧

yan1024 发表于 2024-1-7 14:19

路过学习……应包括!

木兮 发表于 2024-1-9 21:32

都包括

gpp@1573 发表于 2024-1-18 16:47

同问,它说的同期工作人员是单指本院职工(医、护、技、行政、后勤),还是本院职工加上外包企业和外来人员 (实习、进修、安保、保洁、物业维修)?有没有明确的文件啊?很纠结啊{:1_4:}

浩and雨 发表于 2024-1-22 10:00

吴晓梅 发表于 2024-1-5 19:59
个人愚见:同期工作人员包括行政后勤人员 ,包括实习生、进修生等,就是医院内所有的工作人员。
...

请教一下吴老师,职业暴露率季度数据,分母如何计算,三个月相加嘛?

吴晓梅 发表于 2024-1-22 10:14

浩and雨 发表于 2024-1-22 10:00
请教一下吴老师,职业暴露率季度数据,分母如何计算,三个月相加嘛?

1.职业暴露一般是半年度统计分析,不需要每季度统计分析。
2.分母不能相加,取半年中人数最多的数字。
职业暴露(例次)率=指定时间段内发生职业暴露的人(例次)数/同期工作人员总数×100%

浩and雨 发表于 2024-1-22 11:33

吴晓梅 发表于 2024-1-22 10:14
1.职业暴露一般是半年度统计分析,不需要每季度统计分析。
2.分母不能相加,取半年中人数最多的数字。
职 ...

那么整个年度的暴露率是不是也可以这样算?取人数做多的数字

吴晓梅 发表于 2024-1-22 11:34

浩and雨 发表于 2024-1-22 11:33
那么整个年度的暴露率是不是也可以这样算?取人数做多的数字

是的!

浩and雨 发表于 2024-1-22 11:35

吴晓梅 发表于 2024-1-22 11:34
是的!

好的,谢谢吴老师的指导

浩and雨 发表于 2024-2-22 11:31

吴晓梅 发表于 2024-1-22 10:14
1.职业暴露一般是半年度统计分析,不需要每季度统计分析。
2.分母不能相加,取半年中人数最多的数字。
职 ...
吴老师,有个疑问,比如今天有1例针刺伤,是不是要统计今天各科室部门上班的人数,不上班的算不算分母?

吴晓梅 发表于 2024-2-22 11:52

浩and雨 发表于 2024-2-22 11:31
吴老师,有个疑问,比如今天有1例针刺伤,是不是要统计今天各科室部门上班的人数,不上班的算不算分母? ...

不是,这样太麻烦了!
职业暴露统计分析一般是半年一次,上半年一次,下半年一次。
上半年统计的时候,分子是上半年发生职业暴露的人(例次)数,分母是上半年工作人员总数(医生、护士、医技、护工、后勤、保洁、保安等加起来的总数)。
这个上半年工作人员总数可以取一个最高数,也可以取上半年第一天医院工作人员总数和上半年最后一天医院工作人员总数的平均数。

zhp95519 发表于 2024-2-23 10:54

老师,上半年和下半年统计一次,全年的如果也要统计的话,这样分母基本变化不大,分子累加,计算出来的比例会翻倍,这样合理吗?

余朝晖 发表于 2024-3-12 08:07

路过学习了,谢谢老师的指导!

小苹果2 发表于 2024-4-18 16:03

老师,上半年和下半年统计一次,全年的如果也要统计的话,这样分母基本变化不大,分子累加,计算出来的比例会翻倍,这样合理吗?

ltyycdc 发表于 2024-8-15 17:33

路过学习了,但还是不太明白,假设半年发生了10例,同期工作人员总数是1000,那么职业暴露率就是1%;假设全年发生了15例,同期工作人员总数还是1000,那么职业暴露率就是1.5%;这样理解对吗?
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