chzhdd
发表于 2019-5-24 14:27
谢谢老师分享,已下载
Wangxr67954
发表于 2019-5-24 14:32
下载学习,谢谢老师分享!
qcbl_717
发表于 2019-5-24 14:59
我们基本都有,重在落实
忍者归来
发表于 2019-5-24 15:11
我们一般是增对存在问题发现两次及以上才发整改反馈,情节严重的一次也发,但是临床都比较害怕发这个{:1_9:}
aijun1973
发表于 2019-5-24 15:35
下载学习,谢谢老师分享!
zhyygkb
发表于 2019-5-24 15:51
下载学习了,谢谢分享!
晚秋红叶
发表于 2019-5-24 15:59
感谢老师分享,学习了。院感督导是一个长期艰苦的过程,每天规范一点点,每次强化一个知识点,日积月累大家的感控意识提高了,风险也就降低了。为您点赞
静寂如烟
发表于 2019-5-24 16:14
感谢老师分享!请教老师:督导内容是每次确定?有明细吗?
阙玉华
发表于 2019-5-24 16:53
路过,学习了,谢谢老师分享
闫孝平
发表于 2019-5-24 19:16
下载学习,谢谢老师分享!
xulixiao
发表于 2019-5-24 20:11
学习了,感谢老师分享
小白天使
发表于 2019-5-24 21:23
我们感控人就是医院的感控管理督察员!
春天的使者
发表于 2019-5-25 08:16
2432078586 发表于 2019-5-24 09:53
重复出现的问题肯定有啊,持续改进就可以了。比如手卫生,年年喊、月月喊、天天喊......现在,我们医院的 ...
老师做的不错,机动灵活。点赞!
h459927178
发表于 2019-5-25 08:27
谢谢老师的分享,下载学习了
13615376056
发表于 2019-5-25 09:03
谢谢老师分享,持续改进
qgl123456
发表于 2019-5-25 09:52
下载学习,谢谢老师分享!
jcyyhlb
发表于 2019-5-25 10:08
学习了,谢谢老师的分享!
zhangxingyi1005
发表于 2019-5-26 17:27
下载学习,谢谢老师分享!
吴秀英
发表于 2019-5-27 09:09
下载学习,谢谢老师分享!
zhangxiaoli
发表于 2019-5-27 10:58
路过,学习了,谢谢老师分享