手卫生依从性该怎么查？
本帖最后由 沧浪之水 于 2018-4-8 09:36 编辑我把手卫生依从性表格发到每个科室，让他们先自查一下自己科室人员手卫生依从性执行率，但大部分人都是编出来的数据，不好好执行，也不如实填写，我院感科应该怎么办？望老师们给予指导。 只能加强培训，加强监督，提高医务人员手卫生依从性。给您个建议：先从科室院感小组人员入手管理。 请问各位老师：一次性引流袋外包装上没有显示灭菌标识，也没有是否灭菌的说明，这样的产品合格吗？一次性引流必须是灭菌的吗？
培训、宣传、现场指导，加强监督检查，会好很多的{:1_1:} 路过学习，知道手卫生只有加强培训、现场指导、持续监督，才能提高医务人员手卫生依从性，可也好难做到啊！医务人员好讨厌感控科的人哟，每年评优秀感控科的人员从来没名呀！{:1_2:} 你好，我们也是分为科室自查和我们院感办的暗访，可以按比例赋分，科室自查占手卫生质控得分的20%，而我们院感办的督查占80%，综合一下，科室的手卫生依从性就可以得到了，就算科室造假，也不会合格的，但是科室不进行自查，他们的自觉遵守的意识又没有了，所以建议不要取消，谢谢！ 我们工作中也遇到相同问题，对护理部客客气气，对院感科不理不睬，护士长依从性高科室依从性就高，但我们偏偏重点科室护士长很大牌，明明有问题还强词夺理。 手卫生依从性提高有一个过程，需要反复培训监督检查指导，上级检查力度还大，领导重视也是非常重要的！ 同感啊，院感人不招人待见，发现问题反馈给临床，不但不积极整改，反过来找你算账，推辞、搪塞，有时候自己都不能自圆其说还狡辩{:1_5:} 的确像9楼老师说的，我们院感人很不招人待见的，文字整改感觉都是敷衍的，工作很难做啊！不过我们院感人工作都是认真负责的，要有上级的支持那会非常好。 手卫生依从性是大问题， 手卫生普及道路， 任重道远！
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