院感新人的带教,从深入临床做起
本帖最后由 橡皮娃娃 于 2018-3-21 11:04 编辑重视院感新人的带教,从深入临床做起。
新人怎样带?刚毕业的公卫研究生,没有临床经验。
说吧,我讲的天花乱坠,她听得云里雾里。
讲课吧,内容太多。边干边看,太慢!
走,下临床,从重点科室开始。
胃镜、肠镜、口腔科、供应室、手术室、人流室、中医外治室……
每个科室待半天,看看干什么,怎么干?
哪里有问题,悄悄指出来。
科室现场反馈、指导,顺便发个反馈书,督促你持续改进,院感工作越来越好。
新人回来写心得体会,谈谈自己的看法。
有了想法咱就接着干,
培训,分阶段,每周一个章节。
复习好了没?让我考考你!
晒晒你的心得体会,晒晒你的试卷!
额...下载了,看不清,是不是应该上电子版呢?{:1_7:} 老师培训院感新人计划性强,工作细致。值得借鉴。 感谢老师的分享!!!思路很好,值得借鉴。 走贴近临床,贴近实际的做好,逐步做好医院感染管理工作,减少对患者的伤害! 认真的老师,学习了 老师把文档发上来让大家学习吧,照片看不清啊~ 借鉴老师的管理方法{:1_14:}{:1_14:} 向老师学习 路过学习,值得借鉴的号方法,谢谢老师的分享。 医院感染管理是对医院各科室、各流程都应相互熟悉才行,要不然无法做到精准化防控。 下载学习,感谢老师的分享 值得借鉴学习,只有掌握才能抓住重点问题。 我觉得理论学习也很重要,那些规范、标准、指南等是要学习的,不然怎么指导临床呀。理论指导实践呀 可以分享一下,说不定还有高手指点一二 老师如果内容不方便分享,把内容的标题可以分享给大家借鉴借鉴。 这个方法很实用!值得我们学习! 稍等,今年三甲评审,比较忙! 下载学习了,谢谢老师的分享
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