保洁人员院感知识培训
本帖最后由 荷儿 于 2017-7-15 18:52 编辑我所在的县医院是地处新疆的一个边远县城，一直以来我院的保洁对院感知识掌握程度较低，因为92%的人员均是少数民族，汉语水平有限。每次对她们培训院感知识很是费力，再加上汉语理解能力较低，所以每次培训的效果总是不尽人意。从2014开始，我科每次培训就从保洁人员当中选一名汉语水平较好的少数民族作为翻译进行院感知识讲解，经过2年的努力，我院的保洁人员均掌握了洗手流程、职业暴露的处理流程、不同区域消毒液配置、不同区域拖布颜色的划分、如何识别隔离标识等内容，今年我又改变了新的培训方式：每月选一名保洁人员用自己理解的院感知识给所有保洁人员进行讲解，当然内容必须是我每次培训的院感基础知识；培训结束后院感科再做补充或纠正错误的理解知识，最后给授课者给予奖励：一瓶洗手液、一支牙膏、一支护手霜（这些都是我自己到超市购买的，奖励虽轻但激励却大！）。同时我也随机采访了10名保洁人员对我们的这种培训方式的反应，均表示愿意配合，毕竟我们培训多用专业术语，而她们自己理解后再用口语表达出来就会记住不忘。通过半年的努力，保洁人员都愿意站在台当一次授课老师，授课的同时也锻炼了自己的汉语表达和理解能力，他能讲多少知识就说明她掌握了多少，从侧面也反映出每个保洁的掌握程度！我感觉这种培训方式有效！今天与大家分享！培训图片请见2楼！{:1_12:}
保洁人员的培训
本帖最后由 荷儿 于 2017-7-15 18:51 编辑本帖最后由 荷儿 于 2017-7-15 18:59 编辑
去年有幸在新疆的一个边陲县城支援一个月，的确如楼主所言，新疆是一个多民族的地方，有些保洁人员汉语水平有限，培训有难度。老师的培训设计很贴合实际，可操作性强，还自掏腰包买奖品，真是花了一番心思。为您的敬业精神点个赞！ 为刹那芳华老师的敬业精神点赞，老师的培训方法可以借鉴。 为老师您的敬业精神点个赞！ 为老师的敬业精神点赞！ 为老师的敬业精神点个赞！{:1_1:} 精彩无处不在，感谢老师分享!
老师的敬业精神感染着每个人!
创新敬业，学习了！为老师鼓掌！ 为老师的敬业精神点赞！向老师学习！ l老师的培训方法值得借鉴，为老师的爱岗敬业精神点赞！向老师学习！
切实有效的方法，为老师点赞 这种培训效果还是不错的，我们前几天也对全院护工进行了培训，效果很好{:1_1:} 为老师点赞 ！ 这种方法有效，为老师点赞。 老师的这种培训方法我们也可以借鉴，其实保洁人员也是有荣誉感的，营造一种互动、互相比拼的氛围有助于院感工作的开展 这种培训方法非常有效，为老师点赞。 刹那芳华老师的经验值得借鉴，精神可嘉。我们医院的保洁员基本都是上岁数的，培训起来特别费劲 老师的精神可嘉，值得我们学习{:1_14:} 保洁员培训是难题，谢谢交流了一个培训的好方法。