再议感控核心制度之组成
浙中医事故，刷屏，雷人，一时间医院管理人员及感控人员，纷纷吐槽，纷纷自省自查反思，究竟如何打造安全医疗环境？之前，关于感控有哪些核心制度坛子里也有讨论，但终无定论，经过浙中医事故，我想我们对于感控的核心制度有了新认识。
浙中医事故中，违反了哪些制度呢？显然是违反了"一人一管"的管理制度，"一人一针一管"的制度相对重视更多，也就是对直接有创的操作已经引起重视，间接接触血液体液的"二线"操作显然重视不足，说了半天，回到主题，个人认为这个卫生耗材的管理制度是很有必要纳入核心中的，纳入核心同医疗十八项核心制度一样要求人人熟知，人人落实。
欢迎大家讨论！
医院感染的制度不是很多，但每一个制度我都觉得很重要，都能看作是核心制度，因为其中任何一条都可能出现风险。所以，我个人认为，只要是制度都需要不断学习，加深理解，更重要的是运用到实际工作中，疏漏就可能是致命的，因此，必须反复培养大家敬重法律、敬重制度，就是敬重生命的意识。个人观点。 核心制度制定容易，但真正落到实处很难，有主观因素也有客观因素，比如收费问题。 其实，缺的不是制度，而是对制度的执行力 学习了{:1_1:}{:1_1:}{:1_1:}{:1_1:}{:1_1:}{:1_1:} 我个人认为，广大的医务人员对感控的意识在不断提高，但实际工作中很多的制度还停留在意识与执行的分离状态，需要持续提示，警钟长鸣！ 在我国，院感没有形成一个系统性的学科，而院感涵盖的范围又很广。即便是专职院感人员，知识体系也不是很完整。更不要说医生和护士了，大部分没有系统培养过，所以临床存在院感意识不强。 反复培养大家敬重法律、敬重制度，就是敬重生命的意识{:1_17:} 医院感染暴发的案例，让我们更加认识到核心制度的落实是多么重要，要切实落到实处，要敬畏生命。 nao+ 发表于 2017-2-12 19:16
其实，缺的不是制度，而是对制度的执行力
赞同！目前我们缺对的不是制度，是落实与执行…；缺的不是知识而是文化！
所以制度的落地过程正是管理者努力的方向！ 清清 发表于 2017-2-12 17:28
医院感染的制度不是很多，但每一个制度我都觉得很重要，都能看作是核心制度，因为其中任何一条都可能出现风 ...
清清版主您院的感控制度大约有多少呢？是几十个还是更多还是更少？我想再少也少不过几十个制度了，每一个制度都看做核心制度？眉毛胡子一把抓一定是做不好感控工作的，感控人有多少精力把每个制度都当核心制度来管理？就是感控人有精力，临床会有么？临床会认可么？
做管理工作必须有轻重缓急，有核心有重点有侧重的分配精力！
本人提核心制度的初衷也是把制度夯实，用各种方法及培训等，减少疏漏而不是要忽视所谓的非核心。 清风qing 发表于 2017-2-13 05:40
医院感染暴发的案例，让我们更加认识到核心制度的落实是多么重要，要切实落到实处，要敬畏生命。
赞同！
打造对制度的敬畏，打造对规则的遵守，打造对规范的依从，让制度之外的情况少一些，我们的医疗及感控才能更安全！ 制度再多再全，不落实等于零。现在缺的是对生命的敬畏！ 我们的制度一直比较完善，但医务人员对制度的遵守是更应该关注的。医者仁心，最应该敬畏生命！！！ 关键在于执行，有制度怎么督促落实 责任到人是关键 院感制度需要加深理解，更重要的是运用到实际工作，各部门人人落实。 同意版主的意见将个人卫生耗材列入核心制度考核中,还有医院各级各类人员,包括领导对生命抱有敬畏心,不能对高值耗材重复使用睁一只眼闭一只眼,每次出现这种重复使用的现象,都是院感办和供应室护士长顶着,有些时候真的顶不住啊 落实确实是个大难题，制度规范其实大家心里都明白，就是不执行！ 结合5s管理 同意各位老师的见解！院感并不缺乏制度，缺乏的是人员的执行力！我们在学校的时候老师就教育我们。作为一名医务人员要有慎独性，不管有没有人监管，都要自觉遵守规章制度，这是对生命的尊重，对患者的尊重，一次性耗材是钱，可是与生命和健康比，谁更重要？？反思！~