新翼感控 发表于 2016-12-31 22:53

新进人员，手卫生知识和技能必须人人过关。

2015年起，我院新入医务人员都必须经过一个严厉的手卫生考试，2016年也不例外，今年新进的八十多名医务人员经过两轮的手卫生考核终于在上周结束，作为2016年的完美收官。今年手卫生考核中知识考核采用闭卷考核，院感科监考，考试题目为手卫生定义，洗手定义，卫生手消毒定义，外科手消毒定义，洗手和卫生手消毒的原则，手卫生指征，外科手消毒原则。第一轮考核28名医务人员不合格，每人处罚100元后进行补考，第二轮全部补考合格，结果真的效果显著，前几天去提问几个新进人员手卫生知识，回答那是一个溜溜熟啊，对于手卫生知识考核，你院怎么考核，欢迎大家分享。

明玥 发表于 2017-1-1 06:56

这也是我们2017年的目标，从新进人员抓起，从起点抓起，才是硬道理，向老师学习

ynosmile 发表于 2017-1-1 07:48

手卫生人人关注，在考核的同时，及时关注临床执行情况。

夜黑风高 发表于 2017-1-1 07:53

手卫生一直被认为是感染防控最简单、最有效的方法，要想让大家重视，还是需要手段的，您的做法值得借鉴！

xxxzyy 发表于 2017-1-1 08:20

老师做的真好，向你学习

xxxzyy 发表于 2017-1-1 08:22

老师做的真好，向你学习

tzdnxy 发表于 2017-1-1 08:23

期待能把手卫生理论与实际工作相结合！

fwwf 发表于 2017-1-1 08:53

向老师学习，从新进人员抓起，做到理论和实际的相结合

九龙江 发表于 2017-1-1 09:19

老师的做法真好，值得学习！

yage 发表于 2017-1-1 09:34

向楼主学习了，认真抓，抓出成效。

远方的家 发表于 2017-1-1 09:50

向老师学习，关注理论，更关注临床手卫生依从性

LZJDTQ 发表于 2017-1-1 17:13

如果机关支持不通过就不能上岗那就行

sunling131452 发表于 2017-1-1 20:14

新人培训很重要，手卫生意识哟啊有

sunling131452 发表于 2017-1-1 20:16

新人培训很重要，手卫生意识要有

zm990826 发表于 2017-1-1 21:45

我很赞成你的这种做法，应该从新进人员做起，临床医生手卫生的意识淡薄，执行起来很难。

昊爱无限 发表于 2017-1-1 21:53

理论考试可以使用SIFIC考试系统，现场答题，现场出成绩，还省去改卷的麻烦。没有试一试吗?{:1_9:}

新翼感控 发表于 2017-1-1 22:00

昊爱无限 发表于 2017-1-1 21:53
理论考试可以使用SIFIC考试系统，现场答题，现场出成绩，还省去改卷的麻烦。没有试一试吗?

想过要用考试系统的，不过这次手卫生的理论考试大纲是院感委员会讨论通过的，考试系统的范围估计和这个不一样。下次考试试哈考试系统，真的能省不少事。

高山雪莲W 发表于 2017-1-1 22:01

新上岗人员严格规范培训，对以后工作很有帮助，我院对新来人员签合同前，人人考核七步洗手法、院感知识，考核后方同意签订合同，促进学习有帮助。

梦菲 发表于 2017-3-7 14:43

我赞同手卫生考核人人通过，但临床依从性是不是同样人人通过呢？
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