临海听潮 发表于 2016-5-12 16:11

院感护士轮训制在我院实施

    院感护士是临床科室医院感染管理的主力军,承担着科室的培训、督导、干预、改进等工作,也是护士长的得力助手, 如何提高院感护士的管控水平,真正实现医院感染危险因素的监测和处置关口的前移,为科室的医疗安全保驾护航。为此,我们今年开始实施院感护士轮训制度,要求科室兼职院感护士每人到院感科轮训一周,各科室护士长根据科室情况,合理安排轮训时间,上报院感科,此项工作得到院领导及护理部的大力支持。       院感科制订好培训计划与目标要求,内容包括:集中理论培训、掌握《感控工作间》APP的操作、熟悉院感病例监测及多重耐药菌监测管理、参与质控检查、参与院感各项操作流程及教学视频的制作等,目前已有多人轮训结束,回科室后参与科室院感质控管理,得到护士长及科室医护人员的一致好评!

临海听潮 发表于 2016-5-12 16:30

部份作品展示:







远方的家 发表于 2016-5-12 16:31

老师的管理新颖,值得学习

pingpingdandan 发表于 2016-5-12 16:36

老师的工作方法值得借鉴学习。

山东莘县中医院 发表于 2016-5-12 16:49

pingpingdandan 发表于 2016-5-12 16:36
老师的工作方法值得借鉴学习。

好办法,为老师的做法点赞

云中燕 发表于 2016-5-12 16:54

创新的管理方式,非常值得学习!

春语 发表于 2016-5-12 17:05

         方法很好,领导给力。谢谢老师分享,向老师学习。

俊俏的孩子 发表于 2016-5-12 17:24

这种工作方法很好,但是需要医院领导和临床科室的大力支持!

正直达人 发表于 2016-5-12 17:35

给老师点赞!向老师学习!

清清 发表于 2016-5-12 18:12

这是一个很好的方法,由此也可看出你们医院护理部对院感工作的支持与配合度。

临海听潮 发表于 2016-5-12 21:03

远方的家 发表于 2016-5-12 16:31
老师的管理新颖,值得学习

谢谢老师的评价,互相学习!

临海听潮 发表于 2016-5-12 21:04

pingpingdandan 发表于 2016-5-12 16:36
老师的工作方法值得借鉴学习。

非常感谢老师的肯定,互相学习!

临海听潮 发表于 2016-5-12 21:06

山东莘县中医院 发表于 2016-5-12 16:49
好办法,为老师的做法点赞

非常感谢老师的赞美!{:1_17:}

临海听潮 发表于 2016-5-12 21:09

春语 发表于 2016-5-12 17:05
方法很好,领导给力。谢谢老师分享,向老师学习。

非常感谢老师的赞美,大家互相学习!

临海听潮 发表于 2016-5-12 21:12

俊俏的孩子 发表于 2016-5-12 17:24
这种工作方法很好,但是需要医院领导和临床科室的大力支持!

是呀!院感工作离不开大家的支持!

临海听潮 发表于 2016-5-12 21:15

清清 发表于 2016-5-12 18:12
这是一个很好的方法,由此也可看出你们医院护理部对院感工作的支持与配合度。

非常感谢清清老师的肯定,院感工作离不开护理部的支持,与她们进行互动,将会事半功倍!

yy950811 发表于 2016-5-13 08:16

老师的工作做得好细、好有想法。这样的培训效果相信好棒!真的是贴近临床!

临海听潮 发表于 2016-5-13 08:23

云中燕 发表于 2016-5-12 16:54
创新的管理方式,非常值得学习!

互相学习,非常感谢老师的点赞!

临海听潮 发表于 2016-5-13 08:25

yy950811 发表于 2016-5-13 08:16
老师的工作做得好细、好有想法。这样的培训效果相信好棒!真的是贴近临床!

只要我们真心实意为临床服务,大家都会支持我们的!

清风qing 发表于 2016-5-13 08:26

谢谢老师的分享,通过你也了解到贵院领导、护理部、科室的同事们对院感工作的重视和支持,你们的院感工作一定会做的很好的,向你们学习。
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