60后基本不用考虑，80后也还来得及，最纠结的应该是70后，想生——身体都大大小小有点毛病，比如肌瘤；不生，这么大的红包抢不到可惜呀！{:1_12:}可能要抱憾终身喽！
我想生但是我们医院刚成立制度不健全，只要休产假回来，原来的岗位就会被替代。比如护士长休产假回来就是普通护士了。求招如果生了要怎么保住这个感控位置？？？
二胎政策没有时，怨政策；二胎政策有时，怨时机。。。。。凡人总是有“烦”伴随。
顺其自然把！有机会接着要吧！
不敢想了，刚熬出来啊，想想都可怕
两个孩子不孤单，养老负担轻，父母不能陪伴时还有手足在。很羡慕周围兄弟姐妹多的人，有照顾、有分担、有依靠.......
纠结啊纠结!!毕竟已经过了最佳生育年龄，属于高龄产妇了。唉，纠结中。。。
这个全靠个人意愿啦，想生就生，都有不同的理由，说服自己就可以啦
我们单位80后都不想生
有心无力，工作压力大，负担不起。
在中国，工薪阶层，养一个孩子都累，尤其是没有老人帮忙照看的情况下，如果只是养活，没问题，但是教育孩子可是一门学问，家长要牵扯的精力太多，要学习的也太多，年纪越大就越没精力，还是算了吧，虽然我是少数民族，早就可以要二胎，我老公也很想要，但是我们的现状实在不适合再要了。
小芝麻麻 发表于 2015-11-5 10:09
我想生但是我们医院刚成立制度不健全，只要休产假回来，原来的岗位就会被替代。比如护士长休产假回来就是普 ...
二孩的产假只有98天。短短三个多月的时间岗位会被替代吗？
算了，不打算生了，养孩子的成本太高了，养一个都觉得很吃力了
许颖芳 发表于 2015-11-5 17:22
二孩的产假只有98天。短短三个多月的时间岗位会被替代吗？
以前我是挂着控感做护士长工作，生第一胎的时候回来就上护理班，我上了半年护理班要求去进修控感院长同意了，之前替代我的护士长这久去休产假，院长就下文件免去她护士长职位从新任了一位，都没人敢告诉她。我也在想控感应该不是那么好替代的，但是我们院长很势力！
政策没开放，从来都不想，政策一开放，纠结友彷徨
周总理早就说了一胎好，最多二胎。过去式了{:1_4:}
纠结纠结纠结中啊………………………………
我78年的，有一个儿子，不想生了，万一再是个儿子，没得钱钱买房子给他！{:1_4:}生个女儿或许压力小些{:1_9:}还是放弃不生了{:1_12:}
我77年的，想生，也应该能生，只是生出来后没人照顾，也没钱养！
小芝麻麻 发表于 2015-11-6 09:06
以前我是挂着控感做护士长工作，生第一胎的时候回来就上护理班，我上了半年护理班要求去进修控感院长同意 ...
你们的院长太没人性，不知我们院长会不会这样