chenqiong 发表于 2015-10-28 11:41

我院手卫生专项考核（医生）遇到的困难

各位老师：在手卫生的落实过程中，全院医生执行起来相对最困难，为此，我们计划本月专门考核医生手卫生，抽调部分护士长，进行分配考核，不过全院医生落实起来都很好，护士长反应，只有一个外科两位医生没有按要求考核，拒绝考核，为此我与他们科室主任联系，主任要求明天早会院感科直接对他们两位医生进行现场考核，面对此问题，请大家支支召，我们院感科如何解决此问题比较好？谢谢

gaojing 发表于 2015-10-28 13:22

是的，医生这一块比较难做。

春天的回忆 发表于 2015-10-28 14:19

临床科室的主任还是对你们的工作给了大力支持的，先私下再和两个医生沟通一下吧，要是在全科人面前现场考，那医生会觉的很没面子，以后的工作中也不会很好配合的。

lwlgood1984 发表于 2015-10-28 14:48

医生手卫生沟通的确有困难，我觉得和两位医生沟通后，还是让护士长来考核

yuhuandi 发表于 2015-10-28 15:03

是的，私下先沟通下，免得难看{:1_2:}

沧浪之水 发表于 2015-10-28 15:24

春天的回忆 发表于 2015-10-28 14:19
临床科室的主任还是对你们的工作给了大力支持的，先私下再和两个医生沟通一下吧，要是在全科人面前现场考， ...

赞同！建议再私下加强沟通，争取默契配合。

530984037 发表于 2015-10-28 15:31

同感，医生哪会听你护士的，但是如果院长重视，医务科重视，一起来管理，可能会容易点

蓝方 发表于 2015-10-28 15:40

春天的回忆 发表于 2015-10-28 14:19
临床科室的主任还是对你们的工作给了大力支持的，先私下再和两个医生沟通一下吧，要是在全科人面前现场考， ...

先沟通一下，看是什么原因，再说吧，比如那个医生手上有伤口，他就可以放在下次再考哈

chenqiong 发表于 2015-10-29 09:59

谢谢各位老师的指点，明白了

jsjjcyq 发表于 2015-11-2 09:58

确实要沟通下，否则以后工作比较难开展。
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