省内专职基本都有学习一次的机会，省外的就是主任的啦。
省内会议每年至少一次，省外的就没想过，不允许啊{:1_2:}
保证省内的一次，这种大的会议没机会参加
专职人员省内学习每年1-2次，重点科室人员只要收到省内的培训通知，一般情况下领导也同意去，申请省外的就难了。
通常都被领导垄断了。
通过二甲评审，医院领导对院感的重要性有所认可，基本能保证每年一次省内学习。
通过二甲评审，医院领导对院感的重要性有所认可，基本能保证每年一次省内学习。
我们科主任比较重视外出学习，只要是自己负责的领域或写了相关文章的人员都可以外出学习，机会**哦……
8月13—14号的河北省院感质控会我们接到的通知是必须参加，第一次好开心........
要争取，但不一定能批准，院感难干啊！
lyluoxiuhua 发表于 2015-9-17 08:19
我们医院很好，外出参加学习培训机会较多，院领导对感控工作很重视，每年都能去学习。
好羡慕老师哦{:1_1:}，能出去学习且领导重视
干工的人没有机会，领导机会多多。
每年一次的学习机会对于我们科员来说好像只能是省内，年会之类的能参加的很少，只能是在论坛里及书本学习
省内一般一年１—２次没问题，省外嘛就别想了{:1_12:}
只有省内学习的，今年省内也仅去一次，省外不会同意。
省内每年给一次机会，省外的从来没得出去过{:1_2:}
jhzhu_ok 发表于 2015-9-17 14:04
干工的人没有机会，领导机会多多。
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换了院长后，可以出省学习了，但是费用不能超标，超标部分自费，但是也很满足了
每年一次省外学习的机会是有的，省内学习是可以参加的，想比较长时间学习就难哪。
鱼儿飞 发表于 2015-9-16 20:15
我们单位还好吧，能够保证至少外出学习一次，不过出省的机会越来越难了，多数都是在省内的。进修的话可以随 ...
那还是很好的，加油，好好把握学习的机会哦！