进入院感科除了拿上岗证，还应拿哪些？晋升路线是技术还是管理？
本帖最后由 焚膏继晷 于 2015-2-3 15:13 编辑大家好！我想问下，进入院感科除了拿上岗证，还应拿哪些？
其次，这个科室的晋升路线是？
最后就是应该走什么路线？（技术还是管理等）
由于不懂，希望大家能帮帮我，谢谢 临床、护理、药学、预防医学和检验专业都可以做，看你们院感科是否需要。做院感要有长期吃苦耐劳的心理准备哦{:1_1:}。 香山朗月 发表于 2014-6-4 17:37
临床、护理、药学、预防医学和检验专业都可以做，看你们院感科是否需要。做院感要有长期吃苦耐劳的心理准备 ...
赞一个！吃苦耐劳是小事，得罪人、不被重视、身心疲惫啊！ “进入院感科除了拿上岗证，还应拿哪些？”
个人认为：还应该带着博学和多识、耐心和恒心、细心和粗心、毅力和干劲、三头和六臂、足够的体力以及任劳任怨........ 干工作就会得罪人，不得罪人就干不了工作，哈哈哈哈，要有一颗责任心哦！！！ 这个科室的晋升路线是具体做啥工作决定的。临床医师就从临床晋升，护士就按照护理的专业来晋升呗。 曾经有人归纳过院感科职能：监测、监督、检查、指导、培训，所以院感科既有管理职能，又必须具备业务能力，是多面手。{:1_12:} cjl燕子 发表于 2014-6-4 20:26
“进入院感科除了拿上岗证，还应拿哪些？”
个人认为：还应该带着博学和多识、耐心和恒心、细心和粗心、毅 ...
非常赞同老师的观点！{:1_12:} 佳蕙淼淼 发表于 2014-6-4 21:59
这个科室的晋升路线是具体做啥工作决定的。临床医师就从临床晋升，护士就按照护理的专业来晋升呗。
赞成老师的观点{:1_1:} 如果有可能，不要干院感（理由不解释，不怕拍砖） 非常赞同4#老师的观点！ 要看医院领导是否重视院感科，不然在院感科晋升职称会受到不公平的待遇，比如，我们医院（二甲）岗位设置，院感科就不设高级职称，认为中级职称就足够了，所以，我们院感科护士取得高级职称资格，却不被医院聘任。 cjl燕子 发表于 2014-6-4 20:26
“进入院感科除了拿上岗证，还应拿哪些？”
个人认为：还应该带着博学和多识、耐心和恒心、细心和粗心、毅 ...
老师写的很棒，超赞！！！ 佩服你勇于跳火坑的毅力！赞一个！ 不做这行没工作呀，路过学习了，感谢分享。 职称晋升目前还没有医院感染这个专业，晋升只能按原来所从事的专业。
要进入这个专业，首先要做好吃苦的准备，这个工作可是很接地气的，至于是技术还是管理，我也搞不清，啥都管啥都管不了，哈哈！想从事技术工作最好干临床。 cjl燕子 发表于 2014-6-4 20:26
“进入院感科除了拿上岗证，还应拿哪些？”
个人认为：还应该带着博学和多识、耐心和恒心、细心和粗心、毅 ...
赞一个，{:1_3:}{:1_3:} liu1724 发表于 2014-6-5 15:55
职称晋升目前还没有医院感染这个专业，晋升只能按原来所从事的专业。
要进入这个专业，首先要做好吃苦的准 ...
赞同楼上的老师“啥都管啥都管不了”的真实写照，无奈啊{:1_9:} 希望在不久的将来能给我们院感人员设置院感专业的晋升，期待哦~ 新进入院感科 同样迷茫中