感控人的特质
本帖最后由 焚膏继晷 于 2014-1-6 08:24 编辑作为工作在医院的医务工作者，往往有某些特质作为了自己专业的一个熟知的“标志”如外科大夫的“一把刀”，内科医生的写病历等，而我们美丽的护士小姐们更有着白衣天使的美誉，那大家谈及我们感控人呢？呵呵呵，个人不才，根据自身从业本行业6年的经历，能否为我们的感控人总结归纳一下，我们特有的品质么？
首先，由于感染控制事业起步较晚，我们的感控队伍可能来自医院内各个专业的都有，我们论坛也曾经做过相关的投票调查，当然是我们护理专业人员，占大多数了，虽然，我们护理人员学历不是很高，但是有一特质一定是她们带给我们感控团队每个人的，那就是“认真”，可以说是刨根问底的学习精神，对工作一丝不苟的职业态度，由于感染控制的事业中，法律法规，规范更新的速度较快，而许多感控团队中，护理专业出身的人员往往主管的都是科室质控，消毒隔离等工作，所以，当临床科室人员在实际工作遇到最多的也是此类问题，往往也会找到我们的护理老师们，那护理的老师们，往往会把关键词，或者某些不懂得句子，有疑问的地方进行标红，或者特殊注明，往往是找着感控科主任或其他人员或者相关专家，来一个打破砂锅问到底，一定会把问题解决的清清楚楚，不留死角的，而在工作中遇到的任何问题，首先一定会回来自己根据相关文件法规进行学习研究，把问题能自己解决的自己解决，如果需要求助的，也第一时间进行咨询，真正的做到为科室解决实际问题的好帮手，让临床科室求助于我们时，多了一份信任。
而临床医生从事院感工作的也不占少数，所以，个人认为大多数临床医生由于长时间和病人接触，并为其指定诊疗计划，实施治疗方案，进行一系列的治疗操作，逐步就养成了“严谨”的工作态度和工作作风，把病人所患疾病作为自己要攻克的难题，而感控工作中，往往也会出现一系列的疑惑或难题，往往这时都需要我们感控团队中临床背景的人员来指挥团队其他人员，去一一攻克，而当今新发传染病等出现爆发等情况时，往往也需要临床人员运用所学，一一进行化解，制定出有效的感染防控方案，以此来解决社会及患者的恐慌，为各位的健康保驾护航，而只有发挥临床医生严谨的工作作风，相信我们一定没有越不过的砍，打不赢的仗，而感控事业的路上，相信也一定会出现更多像胡教授一样能把感控工作当成自己事业来做的专家，大师的！
可能自己所学的专业是公共卫生，所以也不免要谈一下，我们这个专业人员在感控工作带给感控人的特质了，由于感染控制中，也是涉及不少公共卫生的领域，如流行病学调查，相关数据的统计汇总，向全院进行发布相关数据等等，所以我认为公卫专业在感控工作中具有自身的专业优势，而且能把自己所学知识与实际工作相结合，个人认为公卫人员在从事院感工作后，最能把特质保留的就是“专注”，比如个人一直崇拜并在一直学习榜样---李六亿老师，可能一提到她，大家都会想到手卫生，而对她而言，可能手卫生的研究，已经成为了这一领域的泰斗，但是，李老师好像并未满足，而且一直在潜心研究学习最新国际进展，知识等，而每次听到他的讲课时，都能学到一些最新的知识，最新的理念，这不正说明了她专注于此领域，并不断为其发展而兢兢业业么？
相信，我个人只是从各专业从事院感工作而展示出特有的品质，如：认真护理人员，严谨的临床医生，专注的公卫人员等等，而已经从事我们感控工作的各位，加入感控团队的各位一定会把各个专业优良的特质融汇在一起，真正的形成我们感控人自己的“特质”对么？
我也是公卫的，但是我认为搞院感最好还是多学点临床的，以前临床实习是一年半（六年制），但现在是半年（五年制）。预防医学学了几乎所有的临床课程，临床实习半年真的太少了，所以我认为公卫人搞院感，必须补齐那半年的实习，呵呵。 读了楼主的帖子，很有同感，本人是护理出身搞院感工作的，工作一向很认真，也就是说“眼睛揉不得”记得有一次去手术室考核，说到什么事情时，我对说一位麻醉医师说不要糊弄我啊，她说“谁敢糊弄你，谁都可以糊弄，就你糊弄不了”，说完这话，我俩都笑了。她说这句话事出有因，又一次我行政值班，晚上转病房，当转到ICU时，当时ICU一重病患者请麻醉科大夫给锁骨下静脉置管，当时操作的大夫正是上面的这位麻醉医师，我当时进去时看到她正在操作，即没戴口罩、也没戴帽子，洗手就更不用说了，我看了看，也不好说什么，出来走了，真的很生气，就把这为麻醉大夫存在的问题，给记上，纳入当月绩效考核之中，扣了她的奖金。。。。。。认真是我的缺点，但也是我的优点，感控人如果不认真，看见什么都习以为常，那就真的糟了，你说呢？ 感控人的特质也许是福尔摩斯般眼睛（与微生物实验室同），督战队般气魄（在医院领导下，监督下面执行院感防控工作）。谢谢！ 【人生五位老师】1、知识——知识是命运的口袋，它教你怎样改变人生。2、兴趣——兴趣是你最好的老师，它教你追求自己的理想。3、努力——努力是前进的阶梯，它教你用汗水赢得成果。4、乐观——乐观是好心情的加油站，它教你怎样笑傲人生。5、自信——自信是成功的基石，自信+努力=成功。
具备五位老师的特质，院感人离中国梦近些{:1_9:} 我是刚开始从事感控工作的，一开始就很认真，有股打破沙锅问到底的劲，看了老师的文章，我觉得以后继续要有这股韧劲，增加了信心！谢谢老师的文章！很受鼓励！ 看看历届感控会议，无论全国感染会议，还是各省的感染管理会议，感控人员是到达人数最多，听课是最认真的，边听边记笔记。正是有了这样一批人员，才能在最短的时间发展起来，才成就了现在的感控事业。 老师的帖子分析的太精彩、太到位了！本人做院感防控工作之前在手术室担任护士长，期间的很多事情实在是让人不可思议，如：骨科在做Ⅰ类手术时，大夫涮手后（未穿无菌手术衣、戴无菌手套)铺无菌单，布单铺好后再用无菌手术膜保护手术区域部分（未戴无菌手套）， 包好后，再穿无菌手术衣、戴无菌手套后直接做手术。 医院的骨科大夫几乎人人都有这样的情况发生，几乎每次都这样，我们手术室护士及时指出这样操作违反了无菌操作规程。因为他们是直接刷手后把所有无菌单全部铺好后，穿无菌手术衣、戴无菌手套，此时手术区域已经不属于无菌区域，大夫不但不接受反而到院长那里告我们的状，更可笑的是院长不经过调查就说我们手术室不配合大夫的工作，并且说；"你们手术室的护士就应该听大夫的，大夫怎么说你们就怎么干."..... 有这样的...........,实在是让人无语啊！{:1_4:}{:1_4:}这就是我们护士的认真换来的结果啊！ 工作认真，勤奋好学是感控人的特质 感控人就是要有打破砂锅问到底的精神，只有这样才能做好工作。 感控人员对工作认真执着的态度是有目共睹的。 专业知识匮乏，而感控涉及多学科知识，出身护理专业，领导不重视感控，工作难度可想而知。{:1_4:}{:1_4:}{:1_4:}尽管万分努力，还是举步维艰！ 领导不重视感控，管万分努力，还是举步维艰！{:1_2:} kyyk 发表于 2014-1-6 10:01
领导不重视感控，管万分努力，还是举步维艰！
可能感控人的另一个特质就是要坚持不懈吧，相信领导总会发现金子的，加油呀 手术医生刷完手，消毒后铺无菌洞巾，然后换穿上手术衣戴上手套的医师铺盖无菌手术单。 在我从事护理工作时认真就是出了名的，现在做院感管理依然是这样，大概本性难移吧，不过如果做感控工作不认真那是会出大事的。 本人也是公卫专业毕业的，相信正如斑斑所说的，一定能希望把此项特质发扬光大，继续保持呀，斑斑总结的很精辟呀。 热带雨林2010 发表于 2014-1-6 11:31
在我从事护理工作时认真就是出了名的，现在做院感管理依然是这样，大概本性难移吧，不过如果做感控工作不认 ...
如果能保持我们原来的作风，并在今后的工作中继续发扬光大，相信我们的事业一定会更加辉煌的 出身护理专业，专业知识匮乏，而感控涉及多学科知识，领导不重视感控，工作难度可想而知。尽管万分努力，还是举步维艰！但我们还是要走下去。 我看我们是全才，什么都要知道，什么都要管，还吃力不讨好。