医院手卫生的检查需那些部门参加（多部门协作）
本帖最后由 老朽 于 2013-12-4 19:59 编辑各位老师：
基层医院手卫生检查、考核都是院感科的事情，如医教科、护理部他们认为与自己无关，，那他们工作职责是否有督查手卫生，是否应该有检查资料？希望上级领导开院长会议时，他们应该有考核的职责，并有相关检查资料，这样对推进手卫生依从性会有很大的效果。个人认为。
我们医院只有护理部检查消毒隔离附带查手卫生，医务部从未查过，医务部负责医疗纠纷。还有保洁部负责保洁工人的手卫生培训。 是啊！往往大家都认为手卫生是院感科的事了，他们需要的资料都是到院感科收集，以此为例，还有好多方面的工作都是如此，体现不了多部门协作。院感管的事真多，但是地位真低啊
大家都认为手卫生是院感科的事了，临床科护长不希望有人管。。。。。。。。 我们两个科室都会进行这项工作的督导，进行“三基”考核时我也参加。对手卫生进行考核。 等级医院评审条款中，手卫生一项评价要点中明确要求“职能部门有对手卫生设备和手卫生依从性进行督导、检查、总结、反馈，有改进措施”，其评审方法就是“查阅医务处、护理部及感染管理部门督查等记录”。所以，我们可以借此条款来达到联合监管的目的。可喜的是，我们的护理部和医务科把我们的手卫生专项督查表要了去了，以后作为常规考核了。 我们医院的手卫生检查只有院感科在管，医务科没有管，护理部在理论上要求大家记住手卫生的几个时刻，实际操作中也没有督促。 护理部的职责
1，协调组织全院护理人员进行有关医院感染知识培训。
2，监督、指导护理人员严格执行无菌技术操作、手卫生、消毒灭菌与隔离制度等有关医院感染管理的规章制度，做好一次性使用医疗物品、医疗废物管理等工作。
3，监督重点部门如手术室、供应室、重症监护室、治疗室、产房、新生儿室医院感染预防措施的落实。
4，发生医院感染暴发或疑似暴发时，根据需要进行护理人力调配。
5，协调配合医院感染管理科开展医院感染现患率调查、医院感染应急预案演练、目标性监测等工作。
医务部的职责
1，协调组织医师和医技人员进行有关医院感染知识的培训。
2，监督、指导医师和医技人员严格执行无菌技术操作规程、合理使用抗感染药物、手卫生、一次性使用医疗用品的管理等有关医院感染管理的制度。
3，发生医院感染暴发或疑似暴发时，协助医院感染管理科组织相关科室、部门开展调查与控制工作，根据需要进行医师人力调配，组织对病人的治疗和善后处理。
4，督导医务人员对医院感染病例及时上报，对医院感染病例的诊断、治疗提供指导。
5，协调配合医院感染管理科开展医院感染现患率调查、医院感染应急预案演练、目标性监测等工作。
是啊，大家都认为手卫生是院感科的事,护理部、医务科从未查过，他们需要的资料都是到院感科收集。 我们手卫生只有院感科管，其他人
手卫生依从性低的原因，一是认识差，二是科室的经济利益。 护理、医疗相关操作都会涉及手卫生，怎么会与医教科不和护理部无关呢？ 医务科、护理部虽然手卫生督导是有职责的，但也是院感的职责范围，不管他人合作与否，只要自己做好份内的事就好；以往也试图和他们合作，结果不尽如人意；只有他们意识到了，才会有合作的可能…… 我们护理部偶尔会管一管手卫生，但医务部基本不理会！
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