例行检查后没有问题如何记录？
院感每月的例行检查，有问题的书面反馈，要求整改。如果没有问题，或者存在问题较小，需要记录吗？怎样记录呢？如何体现我们履职的痕迹呢？请各位老师指教！谢谢 院感科自己弄一本院感巡查记录本，好记得性不如烂笔头！ 如果没有问题，或者存在问题较小，也需要记录，也需要反馈。通过纸质版或电子信息版进行反馈，留下痕迹。 如果 没有问题我们的记录一般是：检查了科室本月自查工作记录、如手卫生依从性、正确性调查原始数据、真实，符合调查要求。
根据科室不同，有些是检查了各项监测情况如血透室、供应室。
检查了重点部位导管相关感染措施落实情况如ICU、监护室等。
检查了医务人员防护情况。。。。。
检查了医疗废物的处理情况等等。。均符合。 路过，学习了，有时遇到这种情况，我原来没有记录，现在知道怎么做了。 我们一直有监控表格记录，每月一整理，全年装订成册。很方便检查。 美好的家园 发表于 2013-5-17 14:16 static/image/common/back.gif
院感科自己弄一本院感巡查记录本，好记得性不如烂笔头！
是啊，好记性不如烂笔头。，应该记录的。我是简单记录一下，不知道是否正确，所以请教各位老师，谢谢解答 文粤 发表于 2013-5-17 14:36 static/image/common/back.gif
如果没有问题，或者存在问题较小，也需要记录，也需要反馈。通过纸质版或电子信息版进行反馈，留下痕迹。
谢谢老师解答，也是个好主意。只是临床经常很忙，小问题和没有问题就口头反馈，顺带表扬一下，鼓舞鼓舞。书面反馈也很耽搁自己的时间，临床会不会反感呢？老师执行的效果如何呢？ 切记工作时一定要有痕迹！ safihu 发表于 2013-5-17 14:48 http://bbs.sific.com.cn/static/image/common/back.gif
如果 没有问题我们的记录一般是：
检查了科室本月自查工作记录、如手卫生依从性、正克性调查原始数据、真实 ...
谢谢老师这么详细的解疑答惑！明白了，心中也就有底了。这样记录节约时间，同时也留下了工作的记录，可以有更多的精力到临床多看看，更利于不断地的发现问题。 safihu 发表于 2013-5-17 14:48 static/image/common/back.gif
如果 没有问题我们的记录一般是：
检查了科室本月自查工作记录、如手卫生依从性、正克性调查原始数据、真实 ...
请问；我们记录了还需要临床签名确认吗？ 绿竹 发表于 2013-5-17 15:26 static/image/common/back.gif
请问；我们记录了还需要临床签名确认吗？
签字确认是必要的，不能光让人家签收不好的，好的也要签字顺便沟通表扬一下。 如果有个格式化的记录本就好了 绿竹 发表于 2013-5-17 15:15 static/image/common/back.gif
是啊，好记性不如烂笔头。，应该记录的。我是简单记录一下，不知道是否正确，所以请教各位老师，谢谢解答
简单记录，只要你自己看的懂就行了{:1_1:}，再者可以定期的汇总一下某科室的情况，全是资料吧！ 我院例行检查，有问题的书面反馈，要求整改。如果没有问题，则不记录 safihu 发表于 2013-5-17 14:48 static/image/common/back.gif
如果 没有问题我们的记录一般是：
检查了科室本月自查工作记录、如手卫生依从性、正确性调查原始数据、真实 ...
我是有问题才记录，学习了。 我们检查多多少少都有些问题，都做书面反馈。做得好的院感简讯上通报表扬。 绿竹 发表于 2013-5-17 15:20 static/image/common/back.gif
谢谢老师解答，也是个好主意。只是临床经常很忙，小问题和没有问题就口头反馈，顺带表扬一下，鼓舞鼓舞。 ...
临床不会反感？问题不大就简单反馈，临床早会他们自己就会将我们的反馈反馈给大家，效果不错。 我们每月所查项目都是设计成表格形式，无论有无缺陷科室都签字的，有问题的再采取书面反馈，督促整改。 我院例行检查，有问题的书面反馈，要求整改。如果没有问题，则不记录
和15#的一样
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