消毒供应中心持续有效的人员培训机制
本帖最后由 风玲 于 2013-4-26 01:09 编辑消毒供应中心应该配多少护士？多少工人？工人能做什么岗位？这些都不重要。我认为最重要的是消毒供应中心培训机制是否能把员工培训成为胜任岗位要求的人员。现在我们在各地市消毒供应的培训班上，无论学员，还是讲者，几乎没有非护理专业背景的人员参加，如承担清洗的工人。这种我国独特的现象，说明医院消毒供应中心人员培训是不到位的，因为工人这部分群体对消毒供应中心工作质量影响很大，他们得不到针对性的培训，没有职业发展空间，是无法认真地把工作做好。消毒供应中心质量就不是高品质的。尽管有些领导认为CSSD不需要这么多护士，可是，却不反思我国CSSD培训及质量管理机制，这样CSSD质量是不安全的。是我在江苏省卫生厅的一次研讨会上对这个问题表达了个人的看法，希望能引起大家关注。
实际操作者的不规范是最大的安全隐患。 风铃老师高屋建瓴，不愧是消毒供应专科带头人，观点非常赞同。课件精彩深刻，谢谢分享，收益匪浅。 老师太辛苦了！工作到很晚。敬佩！课件精彩！有消毒供应中心这样优秀的领军人，我这样的院感人可以更懒一些了。 非常赞同，我院消毒供应中心也是工人多，需要认真培训、考核一下。 精彩的课件，谢谢老师分享！ 下载学习，谢谢老师分享。
精彩的课件，谢谢老师分享！ 老师的观点我非常赞同。课件精彩深刻，谢谢分享，收益匪浅。 谢谢老师分享，对于CSSD人员培训确实应该是一个长效机制，对于他们的培训由哪个部门负责比较好呢？ 很强大！专业的学术人员。精彩的课件。客观、公正！ 常赞同，我院消毒供应中心也是工人多，需要认真培训、 热带雨林2010 发表于 2013-4-26 08:22 static/image/common/back.gif
谢谢老师分享，对于CSSD人员培训确实应该是一个长效机制，对于他们的培训由哪个部门负责比较好呢？
医院内工人的感染知识培训确实是个难题，特别实在基层医院，谢谢版主的分享。 谢谢老师的分享！CSSD培训及质量管理机制确实很重要，它关系到医院的医疗安全，是保证医疗质量的核心之一。 谢谢老师分享的课件
老师太辛苦了！工作到很晚。敬佩！精彩的课件，谢谢老师分享！ 学习了，老师辛苦了。 老师辛苦了，感谢分享！ 谢谢风铃老师，您作为带头人，上层终于开始对消毒灭菌工作进行专业定位了。我想可以开始试试写一些东西了。 谢谢风铃老师,非常赞同！目前供应室工人的培训仅靠供应室护士长，医院根本不会同意让工人出去参加消毒供应培训班的。